【单选题】【消耗次数:1】
下列外脚手架工程量按单排脚手架计算的是()
砌筑高度在10m以下
外墙为现浇混凝土墙
外墙为轻质砌块墙
建筑物高度超过30m
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【判断题】 建筑物内墙脚手架砌筑高度在3.6m以下、按单排脚手架计算
①  正确
②  错误
【单选题】 外脚手架工程量按外墙外边线长度乘以外墙脚手架高度以()计算
①  平方分米
② 
③  平方米
④  公顷
【单选题】 外脚手架计算中当建筑物高度超过()时,可根据工程情况按型钢挑平台双排脚手架计算
①  35m
②  30m
③  40m
④  45m
【多选题】 脚手架工程是指:高度超过24m的落地式钢管脚手架、( )、悬挑式脚手架、挂脚手架、吊篮脚手架。
①  落地式钢管脚手架
②  附着式升降脚手架,包括整体提升与分片式提升
③  门型脚手架
④  卸料平台
⑤  木脚手架
【单选题】 满堂脚手架工程量,按室内净面积计算,其基本层高度为(),超过计算增加费
①  ≤3.6m
②  ≤5.2m
③  3.6~5.2m之间
④  3.6~6m之间
【单选题】 满堂脚手架工程量,按室内净面积计算,其基本层高度为( ),超过计算增加费。
①  ≤3.6m
②  ≤5.2m
③  3.6~5.2m之间
④  3.6~6m之间
【单选题】 装饰工程的满堂脚手架工程量计算中,高度每超过基本高度()m按增加一层计。
①  1.0
②  1.1
③  1.2
④  3.6
【单选题】 特殊脚手架和高度在()m以上的较大脚手架,必须有设计方案
①  A10
②  B15
③  C20
④  D25
【判断题】 高度超过24m的双排脚手架,必须采用刚性连墙件
①  正确
②  错误
【单选题】 高度24m以上的双排脚手架连墙件构造规定为( )。
①  可以采用拉筋和顶撑配合的连墙件
②  可以采用仅有拉筋的柔性连墙件
③  可采用顶撑顶在建筑物上的连墙件
④  必须采用刚性连墙件与建筑物可靠连接
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【单选题】 谷歌的OKR绩效考核制度中不包括哪项?
①  明确项目目标
②  对关键性结果进行可量化的定义,并且明确达成目标的/未完成目标的措施
③  靠个人的努力达成目标
④  根据项目进展进行评估
【单选题】 绩效管理最直接目的是提高员工的()。
①  任务绩效
②  社交绩效
③  培训绩效
④  工作绩效
【单选题】 ()是执行无法选择的必然因素。
①  环境
②  程序
③  人员
④  环节
【多选题】 绩效定量管理法采用了三类评价方法()。
①  绝对评价法
②  描述法
③  相对描述法
④  相对评价法
【单选题】 专业技术人员如何提高自己的情商?
①  学会制定恰当的心理界限
②  找一个合适的方法,在感觉失去理智时平静下来
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④  扫除一切浪费精力的食物
【单选题】 360度绩效评估是指由员工自己、上司、直接部属、同事以及顾客等全方位的各个角度来了解个人的绩效不包括哪个方面?
①  沟通技巧
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【多选题】 要想了解“过劳死”就得知道身体向我们发出的信号,你认为哪些是?
①  一天喝五杯以上咖啡
②  经常头痛和胸闷
③  发生高血压糖尿病等病
④  颈部和肩部发木发僵
【单选题】 工作设计改变了员工和()的基本关系。
①  目标
②  环境
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④  岗位
【单选题】 绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①  绩效计划
②  绩效培训
③  绩效关系
④  绩效任务
【多选题】 直线制组织结构的优点是()。
①  组织结构缺少弹力
②  结构简单,指挥系统清晰、统一;权责关系明确
③  横向联系少,内部协调容易
④  信息流通速度快,内部沟通效率高,能够及时解决问题,管理效率高