人力资源规划的最终目的是为了节约劳动力成本。

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① 保持人力

② 制定政策

③ 预测目标

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② 不仅要了解企业现状，更要认清企业的战略目标方向和内外环境的变化趋势；不仅要了解现实的表现，更要认清人力资源的潜力和问

③ 需要把握企业发展方向对企业人力资源需求的变化

④ 需要挖掘企业人力资源的潜力

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② 种子经营

③ 种子管理

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【单选题】 ______是指种子企业在整个企业经营运转中，通过计划、组织、激励、协调和控制等手段，为集体活动配置资源，建立秩序，营造氛围，以实现预定目标的活动过程。

① 种子市场

② 种子经营

③ 种子管理

④ 种子商品

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【单选题】品种不同生命周期应采用不同的广告设计技巧，广告设计和宣传的重点应放在导入期和________。

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② 成长期

③ 成熟期

④ 衰退期

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【单选题】种子______是指某个品种的种子所具有的内在遗传特性，并可通过种植表现出的适合农户和市场需求的优良特性。

① 核心产品

② 有形产品

③ 附加产品

④ 无形产品

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【单选题】种子经营信息的总表现为社会性、季节性、______、区域性和服务性。

① 真实性

② 风险性

③ 专一性

④ 分散性

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【单选题】现代种子企业决策时要遵循一定的基本程序，其中第一个程序是____。

① 识别机会和诊断问题

② 识别目标

③ 作出决定

④ 监督和评估

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【单选题】种子营销组合4V理论包括差异化、功能化、附加价值化、共鸣。

① 弹性化

② 美观化

③ 形象化

④ 功能化

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【单选题】种子营销组合4C理论消费者的需求与欲望、消费者愿意付出的成本、购买商品的便利和______。

① 促销

② 生产

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【单选题】市场定位常见的方法主要有初次定位、重新定位、________和回避定位等4种。

① 细分市场定位

② 对峙定位

③ 市场选择定位

④ 市场决策定位

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【单选题】种子需求情况调查主要包括市场需求量、市场需求结构、_______和市场需求趋势调查等。

① 购种者类型

② 种子流通渠道

③ 市场需求结构

④ 市场供给结构

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