企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的 80%

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【判断题】企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的 80%。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的( )。　　

① 60%

② 　　70%

③ 　　80%

④ 90%

查看完整题目与答案

【单选题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的( )。

① 60%

② 　　70%

③ 　　80%

④ 90%

查看完整题目与答案

【单选题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的( )。　　

① A.60%

② 　　B.70%

③ 　　C.80%

④ D.90%

查看完整题目与答案

【单选题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的( )。

① A.60%

② 　　B.70%

③ 　　C.80%

④ D.90%

查看完整题目与答案

【单选题】最低工资标准发布实施后，如确定最低工资的因素发生变化，应当适时调整。最低工资标准（　）。

① 每5年至少调整一次

② 每3年至少调整一次

③ 每2年至少调整一次

④ 每1年至少调整一次

查看完整题目与答案

【判断题】试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的80％及最低工资标准。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】我国的失业津贴，按照高于当地最低工资标准、低于最低生活保障标准的水平确定。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的70％及最低工资标准。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】根据《劳动法》规定，规定最低工资标准的机构是( 　 )

① 各省、自治区、直辖市人民政府

② 国务院

③ 各省市人大常委会

④ 全国总工会

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】仲裁委员会是国家行政机关。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】经济法最早产生于德国。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】经济法同其他法律一样，是人类社会发展到一定历史阶段的产物。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】经济法律关系是一种思想关系，属于上层建筑范畴。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】经济法律关系式经济主体在经济活动中自然形成的经济关系。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】中国现代经济法的产生比较晚，主要分为两个阶段：中国经济法的产生时期和中国经济法的发展时期。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】法律制裁是法律责任实现的唯一方式。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】经济法是由（ )

① 经济法律组成的

② 经济法规组成的

③ 经济规章组成的

④ 经济法律规范组成的

查看完整题目与答案

【单选题】承包经营权是属于经济法律关系主体的（）

① 经济职权

② 经济职责

③ 经济权利

④ 经济职权与经济权利

查看完整题目与答案

【单选题】我国经济法的调整对象是特定的（）

① 人身与财产关系

② 分配关系

③ 经济关系

④ 人身关系

查看完整题目与答案