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【单选题】【消耗次数:1】
如果要将查询结果作为一个新表添加到数据库中,应该使用()。
①
选择查询
②
追加查询
③
生成表查询
④
更新查询
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】
数据库的查询和更新操作属于数据( )功能。
①
定义
②
操纵
③
建立
④
维护
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【多选题】
如果要在屏幕上直接瞧到查询结果,查询去向可以选择( )。
①
屏幕
②
浏览
③
临时表
④
视图
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【判断题】
交叉表查询只能通过查询向导创建。 (是)
①
正确
②
错误
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【单选题】
在Access中,不能修改数据表内容的查询类型是( )。
①
更新查询
②
删除查询
③
追加查询
④
交叉表查询
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【多选题】
PubMed数据库临床查询功能中的clinical study categories提供疾病的哪几项查询?()
①
etiology
②
diagnosis
③
therapy
④
prognosis
⑤
clinical predictions guides
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【单选题】
关系数据库管理系统查询处理4个阶段的执行顺序为( )。
①
查询分析、查询优化、查询检查、查询执行
②
查询分析、查询检查、查询优化、查询执行
③
查询分析、查询检查、查询执行、查询优化
④
查询检查、查询分析、查询优化、查询执行
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【判断题】
Access 数据库中的宏是在查询对象中使用的。
①
正确
②
错误
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【单选题】
在Visual FoxPro中,当一个查询基于多个表时,要求表
①
之间不需要有联系
②
之间必须是有联系的
③
之间一定不要有联系
④
之间可以有联系也可以没联系
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【单选题】
若使用多个数据表作为查询来源,则数据表间需要建立有( )。
①
主键
②
报表
③
索引
④
关系
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【单选题】
如果要在查询执行过程中,允许依据不同的输入条件而获得不同的结果,应该使用( )。
①
选择查询
②
追加查询
③
生成表查询
④
参数查询
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随机题目
【单选题】
企业在招募、选择、录用和安置员工的过程中所发生的费用称为( )
①
人力资源的获得成本
②
人力资源的开发成本
③
人力资源的使用成本
④
人力资源保障成本
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【多选题】
人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①
期望理论
②
归因理论
③
公平理论
④
强化理论
⑤
挫折理论
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【单选题】
把“员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式?( )
①
自我中心式、非理性化家族管理
②
以人为中心、非理性化家族管理
③
以人为中心、理性化团队管理
④
自我中心式、理性化团队管理
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【多选题】
以人性为核心的人本管理的基本要素有:( )
①
员工
②
环境
③
文化
④
价值观
⑤
社会
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【单选题】
通常制约人们士气、创造力、生产效率和目标实现程度的组织气候属于哪种环境类型?( )
①
组织外部环境
②
组织内部环境
③
物质环境
④
人文环境
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【单选题】
为使分配公正合理,必须对每一职务在企业中的相对价值、贡献和地位,进行客观、准确、数量化的评估并加以排序。这是职务分析的哪一项主要内容?()
①
绩效评估
②
职务评价
③
人员的选拔与使用
④
人力资源规划的制定
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【单选题】
“人尽其才,才尽其用”主要表现了职务分析哪一方面的内容?( )
①
组织结构的设计
②
人力资源规划的制定
③
人员的选拔与使用
④
培训计划的制定
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【单选题】
一家电子公司录取的新员工需要岗位培训90天才能达到标准生产能力,而在这90天中的工资都是按标准生产能力应得工资支付的。那么这部分工资与按其90天中的实际生产能力应得工资的差额即构成了哪种成本?( )
①
在职培训成本
②
专业定向成本
③
脱产培训成本
④
上岗前教育成本
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【单选题】
按照考评范围与内容来分,可分为( )
①
单项考评
②
自我考评
③
诊断性考评
④
综合考评
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【单选题】
不同职系之间,职责的繁简、难易轻重及任职条件十分相似的所有职位的集合叫( )。
①
职组
②
职门
③
职级
④
职等
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