【多选题】【消耗次数:1】
管理人员的考评方法包括( )
自我考评法
上级考评法
群众考评法
专家考评法
政府考评法
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相关题目
【多选题】 对管理人员的贡献考评包括( )。
①  心理素质考评
②  业务能力考评
③  达标绩效评价
④  管理绩效评价
【单选题】 在使用绩效考评的关键事件法时( )
①  考评者要记录并观察员工工作中的关键事件
②  关键事件只能作为衡量员工的辅助资料
③  考评者无需考虑行为的情景
④  考评者要对人不对事
【单选题】 绩效考评能力考评项目不包括( )。
①  经验阅历
②  绩效计划
③  企划能力
④  晋升考评
【单选题】 在绩效考评中上级考评对考评者的结果影响约占( )
①  10%-20%
②  30%-40%
③  60%-70%
④  10%以下
【单选题】 一般适用于员工绩效较难量化考评,以脑力劳动为主的管理人员和工程技术人员。此考评方法为()。
①  工作成果考评
②  综合考评
③  工作行为考评
④  客观考评
【单选题】 述职报告是对管理人员进行考评的一种方式,它属于()。
①  上级考评
②  群众考评
③  专家考评
④  自我考评
【单选题】 员工考评设计中根据考评对象的分析结果拟定一些考评要素是( )
①  对象分析法
②  结构模块法
③  榜样分析法
④  调查咨询法
【单选题】 员工考评设计中根据考评对象的分析结果拟定一些考评要素是( )
①  对象分析法
②  结构模块法
③  榜样分析法
④  调查咨询法
【多选题】 在员工考评领域中,“考评”包括哪些形式? ( )。
①  考试
②  面试
③  评价中心测验
④  情景考验
⑤  观察分析等
【判断题】 上级考评者是观察被考评者最深入、了解最透彻的人,是传统绩效考评制度的核心。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 审计准则要求审计人员应保持合理的职业谨慎,就是要求审计人员必须( )。
①  严格遵循审计准则各项要求
②  保持超然独立的态度
③  具备从事审计工作必要的技能和知识
④  谨慎小心地从事审计工作
【单选题】 在审计风险一定条件下,重大错报风险与检查风险之间( ) 。
①  呈同向变动
②  呈反向变动
③  有时有关系有时无关系
④  不存在关系
【单选题】 ( )主要监督检查各级政府及其部门的财政收支及公共资金的收支、运用情况。
①  国家审计
②  注册会计师审计
③  内部审计
④  独立审计
【单选题】 注册会计师执业准则体系的核心是( )。
①  审计准则
②  审阅准则
③  其他鉴证业务准则
④  质量控制准则
【单选题】 以下关于注册会计师过失的说法不正确的是(
①  过失是指在一定条件下,缺少应具有的合理谨慎
②  普通过失是指注册会计师没有完全遵循专业准则的要求
③  重大过失是指注册会计师没有按专业准则的基本要求执行审计
④  注册会计师一且出现过失就要赔偿损失
【判断题】 销售出库单可以来自销售管理子系统。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 采购入库单、销售出库单只能在库存子系统中输入。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 采购与应付系统主要完成的功能是采购核算。(  )
①  正确
②  错误
【判断题】 对于销售时即已钱货两清的销售业务也必须输入收款单,否则将会出现错误。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 库存子系统必须的初始设置有( )。
①  存货档案的设置
②  仓库档案的设置
③  出入库类型设置
④  客户的档案设置