【多选题】【消耗次数:1】
总分类账和明细分类账平行登记的要点有(   )
登记的依据相同
登账的次数相同
登记的方向一致
登账的人员相同
登记的金额相同
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相关题目
【判断题】 总分类账户和明细分类账户平行登记的要点可概括为:登账依据相同、方向一致、金额相等。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 (判断)总分类账和明细分类账平行登记要求做到方向相同、期间一致、金额相等。( )
① 
② 
【单选题】 登记总分类账和所属明细分类账的方向一致是指( )。
①  增加方向一致
②  减少方向一致
③  借贷方向相同
④  期初余额方向一致
【判断题】 在不同的账务处理程序中,登记总分类账的依据相同。
①  正确
②  错误
【多选题】 登记明细分类账的依据可以是()。
①  原始凭证
②  汇总原始凭证
③  记账凭证
④  汇总合同
【多选题】 明细分类账可以根据( )登记。
①  原始凭证
②  汇总原始凭证
③  累计凭证
④  经济合同
⑤  记账凭证
【多选题】 明细分类账可以根据( )登记。
①  自制原始凭证
②  科目汇总表
③  外来原始凭证
④  记账凭证
【多选题】 明细分类账可以根据( )登记。
①  自制原始凭证
②  科目汇总表
③  外来原始凭证
④  记账凭证
【多选题】 明细分类账可以根据( )登记。
①  原始凭证
②  汇总原始凭证
③  累计凭证
④  经济合同
⑤  记账凭证
【单选题】 机内总分类账和明细分类账登记时,应当计算出各会计科目的( )。
①  期初额和发生额
②  发生额和余额
③  发生额和累计额
④  累计额和余额
随机题目
【判断题】 如果培训过程中,小组活动必不可少,这是教室形课桌摆放是非常好的一种方式。
①  正确
②  错误
【判断题】 在分析培训需求、选择培训对象时,无需考虑员工的个人发展愿望,只要培训是有利于组织发展的就可以进行培训。
①  正确
②  错误
【判断题】 给你一台电脑、一张桌子和一把椅子,你能够向Excel的空白表中输入信息,这是比较规范的培训目标。
①  正确
②  错误
【判断题】 为提高培训效果,课程培训要以员工自愿为主,避免采取奖惩措施。
①  正确
②  错误
【判断题】 某企业人力资源部为了提高集团各下属子公司人力资源专业人员确定培训需求的能力,设计了“如何有效地确定培训需求”的培训项目,项目目标为掌握并运用常见的培训需求分析方法,对部门员工的培训需求进行分析,参照人力资源部提供的模板,撰写并提交规范、准确的部门员工培训需求分析报告,这个项目目标设计是正确的。
①  正确
②  错误
【判断题】 在培训项目设计中,必须确定检验培训成果的方法。
①  正确
②  错误
【多选题】 ( )的培训需求的分析时一个有机的系统,缺少任何一个层面都不能进行有效地分析。
①  绩效层面
②  组织层面
③  人员层面
④  文化层面
⑤  工作层面
【多选题】 培训资料包含( )。
①  课程教材
②  课前阅读资料
③  辅导性资料
④  测试题目
⑤  培训项目开发资料
【多选题】 下列属于小组活动方法的是( )。
①  问与答
②  社交媒体
③  行为模仿
④  头脑风暴法
⑤  混合式学习
【多选题】 企业进行培训项目外包还是自行培训主要基于( )这些因素的考虑。
①  培训成本
②  培训内容
③  师资队伍
④  受训对象的特点与数量
⑤  培训风险