关键绩效指标法，是指基于企业战略目标，通过建立关键绩效指标体系，将价值创造活动与战略规划目标有效联系，并据此进行绩效管理的方法。（　　）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 对

② 错

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【单选题】（　　）是对企业绩效产生关键影响力的指标，是通过对企业战略目标、关键成果领域的绩效特征分析，识别和提炼出的最能有效驱动企业价值创造的指标。

① 关键绩效指标

② 次要绩效指标

③ 激励指标

④ 目标管理

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【多选题】企业应用关键绩效指标法，应综合考虑绩效评价期间（　　）等因素，构建指标体系。

① 宏观经济政策

② 外部市场环境

③ 内部管理需要

④ 微观经济政策

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【单选题】将关键事件归并为若干绩效指标，并建立绩效评价等级的绩效考评方法为（）。

① 行为观察评价法

② 关键事件法

③ 行为对照表法

④ 行为锚定等级评价法

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【单选题】关键绩效指标应含义明确、可度量、与战略目标高度相关。指标的数量不宜过多，每一层级的关键绩效指标一般不超过（　　）个。

① 8

② 9

③ 10

④ 12

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【多选题】企业应用关键绩效指标法，一般按照制定以关键绩效指标为核心的（　　）等程序进行。

① 绩效计划

② 制定激励计划

③ 执行绩效计划与激励计划

④ 实施绩效评价与激励

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【多选题】制定企业级关键绩效指标。企业应根据（　　）等因素，设定企业级关键绩效指标。

① 战略目标

② 结合价值创造模式

③ 综合考虑内外部环境

④ 只考虑内部因素不考虑外部因素

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【判断题】应通过战略地图实施将战略目标与执行有效绑定，引导各责任中心按照战略目标持续提升业绩，服务企业战略实施。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】当前，大型企业广泛采用关键绩效指标体系（KPI）、目标管理体系（MBO）、360度绩效考核体系、平衡计分卡体系（BSC）这四大考核体系。

① 正确

② 错误

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【多选题】对物流企业的财务绩效进行评价的指标有（　　）。

① 偿债能力指标

② 客户服务能力指标

③ 获利能力指标

④ 发展能力指标

⑤ 营运能力指标

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【单选题】沉降观测时水准基点和观测点之间的距离一般应在米范围内，一般沉降点是均匀布置的，距离一般为米。

① A、80、5~10

② B、80、10~20

③ C、100、5~10

④ D、100、10~20

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【单选题】（）是望远镜视线方向与水平线的夹角

① 水平角

② 竖直角

③ 方位角

④ 象限角

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【单选题】在测量平面直角坐标系中,y轴表示什么方向?（）

① 东西

② 左右

③ 南北

④ 前后

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【单选题】经纬仪对中误差属

① 偶然误差

② 系统误差

③ 中误差

④ 相对中误差

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【单选题】精密水准仪必须有光学测微器装置，借以精密测定小于水准标尺最小分划线间格值的尾数，从而提高在水准标尺上的读数精度。一般精密水准仪的光学测微器可以估读到()mm。

① 0.01

② 1

③ 0.001

④ 0.l

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【单选题】闭合导线角度闭合差公式为（）

① ∑?－（n＋2）?180°

② ∑?－（n－2）?180°

③ ∑?＋（n＋2）?180°

④ ∑?＋（n－2）?180°

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【单选题】整理水准测量数据时，计算检核所依据的的基本公式是（）

① ∑a-∑b=∑h

② ∑h=∑H终-∑H始

③ ∑a-∑b=∑h=H终-H始

④ fh≤Fh

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【单选题】临街建筑的施工平面控制网宜采用（）

① 建筑基线

② 建筑方格网

③ 导线网

④ 建筑红线

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【单选题】建筑物的定位是指

① 进行细部定位

② 将地面上点的平面位置确定在图纸上

③ 将建筑物外廓的轴线交点测设在地面上

④ 在设计图上找到建筑物的位置

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【单选题】全站仪在测站上的操作步骤主要包括：安置仪器、开机自检、（）、选定模式、后视已知点、观测前视欲求点位及应用程序测量。

① 输入仪器名称

② 输入风速

③ 输入参数

④ 输入距离

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