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【多选题】【消耗次数:1】
企业应用关键绩效指标法,一般按照制定以关键绩效指标为核心的( )等程序进行。
①
绩效计划
②
制定激励计划
③
执行绩效计划与激励计划
④
实施绩效评价与激励
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相关题目
【单选题】
企业应用经济增加值法,一般按照制定以()为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。
①
利润指标
②
财务指标
③
关键绩效指标
④
经济增加值指标
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【判断题】
企业应定期通过回顾和分析,检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果,不断优化绩效计划和激励计划,改进未来绩效管理工作。( )
①
对
②
错
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【多选题】
企业应用关键绩效指标法,应综合考虑绩效评价期间( )等因素,构建指标体系。
①
宏观经济政策
②
外部市场环境
③
内部管理需要
④
微观经济政策
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【判断题】
绩效激励计划实施的前提是建立起有效的绩效管理体系。
①
正确
②
错误
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【判断题】
制定绩效计划和标准的职责属于部门领导,员工负责绩效计划的执行。
①
正确
②
错误
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【多选题】
制定企业级关键绩效指标。企业应根据( )等因素,设定企业级关键绩效指标。
①
战略目标
②
结合价值创造模式
③
综合考虑内外部环境
④
只考虑内部因素不考虑外部因素
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【判断题】
绩效管理工作机构应定期或根据需要编制绩效评价与激励管理报告,对绩效评价和激励管理的结果进行反映。( )
①
对
②
错
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【多选题】
制定绩效计划应遵循()等原则
①
目标一致
②
突出重点
③
可度量性
④
可接受性
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【单选题】
将关键事件归并为若干绩效指标,并建立绩效评价等级的绩效考评方法为( )。
①
行为观察评价法
②
关键事件法
③
行为对照表法
④
行为锚定等级评价法
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【多选题】
企业应用绩效管理工具方法,一般按照( )等程序进行。
①
制定绩效计划与激励计划
②
执行绩效计划与激励计划
③
实施绩效评价与激励
④
编制绩效评价与激励管理报告
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随机题目
【单选题】
在哺乳动物细胞浆内,游离的碱性氨基酸通常表现为
①
带正电荷
②
带负电荷
③
不带电荷
④
兼性离子,但净电荷为零
⑤
以上结论均不对
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【单选题】
蛋白质分子中的α螺旋和β片层都属于
①
一级结构
②
二级结构
③
三级结构
④
四级结构
⑤
域结构
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【单选题】
糖酵解途径最主要的调节酶是:
①
磷酸酶
②
丙酮酸脱氢酶
③
磷酸果糖激酶-1
④
磷酸甘油酸激酶
⑤
磷酸烯醇式丙酮酸羧激酶
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【单选题】
脂肪酸氧化分解过程中的限速步骤是
①
脂肪酸活化生成脂酰CoA的过程
②
脂酰CoA转运进入线粒体的过程
③
线粒体中的第一步脱氢反应
④
线粒体中的第二步脱氢反应
⑤
硫解
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【单选题】
不能直接补充血糖的代谢过程是
①
肝糖原分解
②
肌糖原分解
③
食物糖类的消化吸收
④
糖异生作用
⑤
其它单糖转变成葡萄糖
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【单选题】
脂类在血浆中是以脂蛋白的形式运输的,从食物中摄取经消化吸收入血的脂类的运输形式是
①
乳糜微粒
②
极低密度脂蛋白
③
低密度脂蛋白
④
高密度脂蛋白
⑤
中间密度脂蛋白
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【单选题】
在葡萄糖的分解代谢过程中,糖酵解过程发生在
①
细胞液
②
细胞核
③
细胞膜
④
线粒体
⑤
内质网
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【单选题】
RNA和DNA彻底水解后的产物
①
戊糖相同,部分碱基不同
②
碱基相同,戊糖不同
③
戊糖不同,部分碱基不同
④
碱基不同,戊糖不同
⑤
碱基相同,部分戊糖不同
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【单选题】
嘌呤核苷酸分解的终产物是
①
尿素
②
肌酸
③
肌酸酐
④
尿酸
⑤
β丙氨酸
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【单选题】
氨甲蝶呤干扰的机制是由于类似于
①
胸腺嘧啶
②
次黄嘌呤
③
叶酸
④
谷氨酰胺
⑤
核苷
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