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【单选题】【消耗次数:1】
基础变形特点中,局部倾斜是指结构沿纵向()m以内两点沉降差与其距离的差值。
①
4∽10
②
5∽10
③
6∽10
④
7∽10
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相关题目
【判断题】
基础变形局部倾斜指结构沿纵向1~5m以内两点沉降差与其距离的比值。
①
对
②
错
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【判断题】
局部倾斜是指彻体承重结构沿纵墙6m-10m内基础两点的沉降差与其距离的比值
①
正确
②
错误
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【判断题】
倾斜是基础倾斜方向两端点的沉降差与其距离之比,
①
正确
②
错误
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【单选题】
已知点M坐标(10,20,10),点N坐标(10,20,0),则以下描述M、N两点相对位置关系的说法哪一种是正确的?()
①
点M位于点N正左方
②
点M位于点N正下方
③
点M位于点N正上方
④
点M位于点N正后方
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【单选题】
高差是地面两点沿( )到大地水准面距离之差值。
①
切线方向
②
铅垂方向
③
法线方向
④
地心方向
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【单选题】
若有以下数组说明inta[12]={1,4,7,10,2,5,8,11,3,6,9,12};则i=10;a[a[i]]元素数值是( )。
①
10
②
9
③
6
④
5
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【单选题】
有以下程序段int?a[10]={1,2,3,4,5,6,7,8,9,10},*p=&a[3],b;b=p[5];b中的值是()
①
5
②
6
③
8
④
9
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【单选题】
计算基础沉降,对于砌体承重结构,单层排架结构,柱基、框架结构,高层建筑应依次控制其?①倾斜;②局部倾斜;③沉降量;④沉降差
①
①③④②
②
①④③②
③
②③④①
④
④③②①
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【单选题】
b两点,电压Uab=10V,a点电位为Va=4V,则b点电位Vb为。
①
6V
②
-6V
③
14V
④
-14V
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【单选题】
已知E点距H、V、W面的距离分为10、5、20; F点在E点上方5,左方10,前方15,由此可知F的坐标为()
①
(15,30,35)
②
( 30,20,15)
③
( 15,20,30)
④
( 10,20,5)
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随机题目
【判断题】
在目标的内容方面,彼得·德鲁克指出,企业的性质本身需要多重目标。在每一个领域中,只要企业绩效和成果对企业的生存和兴盛有直接的利害关系,就需要订出目标来。
①
正确
②
错误
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【判断题】
管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说,当组织规模一定时,管理幅度与管理层次成正比关系。
①
正确
②
错误
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【判断题】
按计划内容的不同可以将其划分为专项计划和综合计划。专项计划与综合计划之间的关系是局部与整体的关系,专项计划的安排应以综合计划为指导。
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业目标具有变动性,第二次世界大战以后,( )的企业目标日益普及。
①
利润目标
②
顾客之上
③
融入社会责任
④
满意利润
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【单选题】
戴维斯等学者指出,企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。( )由企业性质决定,是贡献给企业顾客的目标。
①
企业目标
②
主要目标
③
次要目标
④
并行目标
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【单选题】
组织结构设计的出发点和依据是( )。
①
权责利关系
②
一项管理职能
③
分工合作关系
④
实现企业目标
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【单选题】
任何决策都是针对未来行动的,是为了解决现在面临的、待解决的新问题以及将来会出现的问题,这就是决策的( )原则。
①
超前性
②
目标性
③
科学性
④
可行性
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【单选题】
目标设立过程中要注意,目标数量要适中。一般地,要把目标限制在( )以内。
①
2个
②
5个
③
10个
④
15个
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【单选题】
企业组织结构的本质是( )。
①
职工的分工合作关系
②
实现企业目标
③
职工的权责利关系
④
一项管理职能
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【单选题】
行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的( )原则。
①
因人设职
②
量才使用
③
因才施教
④
因人设岗
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