【多选题】【消耗次数:1】
以下哪些需求属于单周期需求
订报纸
订蛋糕
买菜
一日三餐
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相关题目
【单选题】 不包一日三餐的计价方式是___
①  欧式计价
②  欧陆式计价
③  美式计价
④  修正美式计价
【单选题】 合理分配一日三餐食量,早餐食量一般应占( )。
①  10%
②  20%
③  30%
④  40%
【单选题】 一日三餐中,午餐提供的热能应占全天总热量的()
①  10%
②  20%
③  30%
④  40%
⑤  50%
【单选题】 我国居民一日三餐的饮食习惯早餐食物量所占的比例一般应为( )
①  5%
②  10%
③  15%
④  30 %
⑤  50%
【多选题】 以下哪些需求不是多周期需求
①  零配件生产
②  超市购物
③  定制婚纱
④  定制结婚照
【单选题】 ( )是指老年人进餐的次数可以采用三餐两点制或者是三餐三点制。
①  少量多餐
②  细软食物
③  预防营养缺乏
④  吃动结合
【单选题】 每日三餐能量分配的比例是早餐(),午餐(),晚餐()。
①  25% 50% 25%
②  25% 40% 35%
③  30% 40% 30%
④  40% 40% 20%
【多选题】 以下哪些方法属于人员需求定性预测方法?
①  管理人员评价法
②  现状预测法
③  经验预测法
④  情景描述法
⑤  微观集成法
【单选题】 表达需求有很多种方法,以下哪些属于说出需求的方式不正确的?
①  将注意力集中在正事上,别忘记你想要什么,你为什么想要它
②  对你的需求说出明确简短的理由
③  别被他人的谈话分散注意力,把谈话引回到你的需求上来
④  对你的需求做到心中有数,不但要积极还要好斗
【单选题】 成年人膳食最适宜的三餐供能比例是
①  1:1:1
②  2:5:5
③  3:4:3
④  4:3:3
随机题目
【单选题】 以下关于绩效管理的说法不正确的是( )。
①  绩效考评是绩效管理系统运行的重要支撑点
②  绩效管理的全过程就是绩效考评的全过程
③  绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节
④  绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
【单选题】 ( )是将绩效分数按照大小顺序法进行排列,根据员工考评得到的分值所处的位置,说明员工在考评中的顺序。
①  能级分析法
②  顺序法
③  对比分析法
④  排列法
【单选题】 绩效考评能力考评项目不包括( )。
①  经验阅历
②  绩效计划
③  企划能力
④  晋升考评
【单选题】 ( )是组织对员工的贡献包括与员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。
①  奖金
②  福利
③  薪酬
④  津贴
【单选题】 工资结构线愈陡,各等级之间工资差距( )。
①  愈大
②  愈小
③  不变
④  不确定
【单选题】 绩效考核信息采集所使用的抽样调查法的具体方法不包括( )。
①  系统抽样
②  整群抽样
③  分层抽样
④  顺序抽样
【单选题】 绩效考评的内容不包括( )。
①  能力考评
②  态度考评
③  业绩考评
④  晋升考评
【单选题】 绩效管理制度的基本内容不包括( )。
①  绩效管理的目标
②  员工申诉的管理办法
③  职位晋升的标准
④  考评结果应用原则及配套措施
【单选题】 培训开发对员工的重要性,不包括( )。
①  提高员工的综合素质
②  改善员工的工作质量
③  提高员工的整体素质
④  增强员工的职业稳定性
【单选题】 企业人员招聘是企业人力资源管理的( )。
①  重要环节
②  第一环节
③  首要环节
④  首要任务