根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪项不属于激励因素

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【单选题】【消耗次数：1】

① 工作的成就

② 挑战性的工作

③ 个人良好的职业生涯

④ 物质工作条件

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【单选题】根据赫茨伯格的双因素论，工作条件属于（）

① 正强化因素

② 负强化因素

③ 激励因素

④ 保健因素

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【单选题】根据赫茨伯格的双因素理论，下列因素中不属于激励因素的是（）

① 工作上的成就感

② 工作本身具有挑战性

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④ 公司的政策与行政管理

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【多选题】按照赫茨伯格的双因素理论，属于激励方面的因素是（）

① 丰富工作内容

② 创造工作条件和机会

③ 上级的赏识

④ 改善工作环境和条件

⑤ 提供适当的工作和安全保障

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【判断题】挑战性工作属于双因素理论中的保健因素。

① 正确

② 错误

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【多选题】根据赫兹伯格的双因素理论，下列因素中属于激励因素的有?

① 工作本身的特点

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③ 提升和发展

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【单选题】比较马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“双因素理论”，属于激励因素的是（）

① 自我实现与自尊需要

② 社交需要与安全需要

③ 生理需要与安全需要

④ 自尊与社交需要

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【单选题】根据赫兹伯格的双因素理论，属于激励因素的是（）。

① 小李的公司在员工休息室添了一台跑步机

② 小张的公司提高了员工的薪水

③ 小刘的公司给员工都配上了办公电脑

④ 小王的公司领导很信任员工，积极帮助员工取得工作成就

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【单选题】根据赫茨伯格的双因素理论，一般来讲，让员工容易不满意的因素主要指（）。

① 工作的丰富性

② 工作的成就感

③ 生活福利

④ 工作带来的奖励

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【单选题】赫茨伯格提出的双因素理论认为，（）不能直接起到激励作用，但能防止人们产生不满情绪。

① 保健因素

② 激励因素

③ 成就因素

④ 效价因素

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【多选题】按照相关群体的成员资格和成员对群体的态度，相关群体可以分为（）

① 正相关成员群体

② 向往群体（仰慕群体）

③ 主要非正式群体

④ 次要正式群体

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【单选题】 “顾客就是上帝”反应了何种营销观念？（）

① 社会营销观念

② 生产观念

③ 产品观念

④ 市场营销观念

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【单选题】下列关于顾客让渡价值的说法不正确的是（）

① 提高顾客购买总价值可以提升顾客让渡价值。

② 不同顾客群体对产品价值的期望和购买成本的重视程度是相同的。

③ 顾客认知价值的大小，应以能够实现企业的经营目标为主要原则。

④ 降低顾客总成本可以提升顾客让渡价值。

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【单选题】进攻者如果选择攻击对手的主营业务，属于（）

① 侧翼进攻

② 迂回进攻

③ 正面进攻

④ 包抄进攻

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【单选题】下列渠道最长的是

① 直接渠道

② 一级渠道

③ 二级渠道

④ 三级渠道

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【单选题】以下哪一个符合营销观念演变的过程（）

① 企业为中心——社会利益为中心——顾客为中心

② 社会利益为中心——企业为中心——顾客为中心

③ 顾客为中心——企业为中心——社会利益为中心

④ 企业为中心——顾客为中心——社会利益为中心

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【单选题】在消费者心目中，造成该产品等同于某类产品的印象属于（）

① 比附定位

② 利益定位

③ 使用人定位

④ 类别定位

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【单选题】下列说法不正确的是

① 需求价格弹性是价格变动引起需求量的变化程度，反映了需求对价格的敏感程度。

② 缺乏弹性适合制定高价格

③ 消费者对不同品牌的电视机需求价格弹性是一样的

④ 企业需求价格弹性的大小受到产品差异程度、替代性和累计投资效应的影响

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【判断题】产品成长期的主要营销目标是加强企业市场地位，提高市场占有率。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】技术导向的企业会将所有和企业一样使用同一技术、生产同类产品的企业视为竞争对手。（）

① 正确

② 错误

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