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简述关系营销的三大运行原则
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相关题目
【多选题】 关系营销运行原则有
①  优先原则
②  互惠原则
③  承诺信任原则
④  主动沟通原则
【单选题】 不属于关系营销运行原则的是
①  主动沟通原则
②  承诺信任原则
③  互惠原则
④  优先原则
【多选题】 关系营销应遵循的原则是( )。
①  主动沟通原则
②  承诺信任原则
③  随机沟通原则
④  互惠互利原则
⑤  经济效益原则
【简答题】 简述函数、关系、集合三个概念之间的关系。
【多选题】 关系营销梯度推进的三个层次是指( )。
①  一级关系营销
②  二级关系营销
③  三级关系营销
④  四级关系营销
⑤  五级关系营销
【多选题】 世界新闻媒介的三大运行体制包括( )
①  以美国为代表的以私有制为主体的完全商业化运行体制
②  以西欧各国为代表的公私并举的双轨制运作体制
③  以中国为代表的完全国有的有限商业运作体制
④  以日本为代表的公私并存的有限商业运作体制
【单选题】 具体而言,不属于品牌营销三大运作板块的是( )
①  市场营销
②  产品营销
③  渠道营销
④  终端营销
【单选题】 客户关系营销的有三个层次,靠服务的个性化和人格化来营销的是第( )级关系营销
①  一级
②  二级
③  三级
④  四级
【简答题】 iOS系统设计有_____ 、_____ 、_____ 三大原则。
【判断题】 成功的关系营销要求在关系营销计划过程中同时考虑三个过程,其中交互过程是关系营销的核心,是要害过程。( )
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 以下哪项内容不属于员工职业发展模式?
①  纵向发展模式
②  横向发展模式
③  螺旋式发展模式
④  综合式发展模式
【单选题】 以下哪项不属于培训需求分析中的层面分析内容?
①  阶段层面
②  任务层面
③  组织层面
④  人员层面
【多选题】 以下哪项属于培训效果评估的方法?
①  访谈法
②  问卷调查法
③  心理测量法
④  系统观察法
⑤  业绩分析法
【多选题】 常用的体验式培训方法有哪些?
①  案例分析法
②  游戏和现实模拟法
③  角色扮演法
④  表格分析法
⑤  行为示范法
【多选题】 按照参与培训活动的主体对评估内容进行划分的内容有哪些?
①  管理者评估
②  受训者评估
③  培训者评估
④  培训组织评估
⑤  组织培训效率评估
【多选题】 培训方案的设计要遵循的原则有哪些?
①  系统原则
②  普遍性原则
③  层次性原则
④  有效性原则
⑤  效益性原则
【多选题】 以下哪项属于确定培训经费预算方法?
①  比较预算法
②  比较确定发
③  人均预算法
④  推算法
⑤  需求预算法
【多选题】 以下哪项属于落实培训需求分析的基础工作?
①  检验培训结果
②  分析与输出培训需求结果
③  实施培训需求调查工作
④  制订培训需求调查计划
⑤  前期准备工作
【多选题】 以下那些项目属于职业生涯设计的一般方法?
①  系统设计法
②  职业发展阶段设计法
③  自行设计法
④  职业咨询预测法
⑤  生活计划或生命计划法
【多选题】 以下哪项属于培训需求分析中的对象分析对象?
①  新员工
②  在职员工
③  主管
④  高层领导
⑤  董事