用于衡量磁盘大小的单位是GB，TB。（）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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【单选题】电压是衡量电场力做功本领大小的物理量，单位是伏特。

① 对

② 错

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【单选题】在字节存储单位MB、KB、GB的换算中，下列说法正确的是

① 1GB＝1000KB

② 1GB＝1000MB

③ 1GB＝1024KB＝1024~1024MB

④ 1GB＝1024MB＝1024~1024KB

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【单选题】在字节存储单位MB、KB、GB的换算中，下列说法正确的是

① 1GB＝1000KB

② 1GB＝1000MB

③ 1GB＝1024KB＝1024~1024MB

④ 1GB＝1024MB＝1024~1024KB

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【单选题】用于衡量标的资产价格的单位变动导致期权价格变动量的指标是（）

① delta值

② vega值

③ rho值

④ theta值

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【单选题】磁盘存储器的构成错误的是（）。

① 磁盘

② 磁盘控制器

③ 磁盘外壳

④ 磁盘驱动器

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【单选题】下面关于“GB/T 4457.4—2002”叙述错误的是( )

① GB/T表示推荐性国家标准

② 4457.4是标准编号

③ 2002是标准的顺序号

④ 4表示本标准的第四部分

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【单选题】衡量细菌的大小的标准是（）。

① cm

② mm

③ μm

④ nm

⑤ m

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【多选题】可以用来衡量风险大小的指标有( )。

① 无风险报酬率

② 期望值

③ 标准差

④ 标准离差率

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【单选题】构件承载能力的大小主要由（）方面来衡量。

① 足够的强度

② 足够的刚度

③ 足够的稳定性

④ 以上三项都是

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【判断题】计算机中用于表示存储空间大小的最基本单位是位（bit）。

① 正确

② 错误

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【多选题】直线职能制组织结构比直线制组织结构和职能制组织结构更有优势，它（）。

① 保持了集中统一指挥的特点

② 分工非常细密

③ 注重专业化管理

④ 下属有灵活的自主权

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【单选题】根据每个人的能力大小安排合适的岗位，这是人员配备的（）原则。

① 因人设职

② 量材使用

③ 任人唯贤

④ 因事择人

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【单选题】管理人员的选聘主要有内部和外部两个渠道，一般而言，（）的选聘多采用外部渠道。

① 基层管理者

② 中层管理者

③ 高层管理者

④ 普通管理者

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【单选题】应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度，常用于招聘（）。

① 中层管理者

② 基层管理者

③ 普通管理者

④ 高层管理者

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【多选题】从组织需要的角度为其配备适当的人，这些人应该是（）。

① 有职位的人

② 有知识的人

③ 有能力的人

④ 对组织忠诚的人

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【多选题】管理人员的内部提升机制具有一定的优势，比如（）。

① 调动内部成员的工作积极性

② 吸收外部人才

③ 保证选聘工作的准确性

④ 被聘者可以迅速展开工作

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【单选题】在管理学中，组织的静态方面的含义就是（）。

① 人事关系

② 组织目标

③ 组织结构

④ 责权利关系

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【单选题】判断一个组织分权程度的主要依据是（）。

① 按产品设置多个事业部

② 设置多个中层的职能机构

③ 命令权的下放程度

④ 管理幅度和管理层次的增加

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【单选题】一个职务由三项要素构成，它们是什么？（）

① 任务、责任和使用资源的权力

② 责任、权力、利益

③ 任务、责任、工资待遇

④ 责任、权力和述职

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【单选题】下面哪种情况下适合采用矩阵制结构？（）

① 现场的作业管理

② 规模较大、决策时需要考虑的因素较多的组织

③ 跨国公司

④ 以上都不是

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