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【单选题】【消耗次数:1】
因工丧失部分劳动能力的伤残人员不能享受( )工伤待遇。
①
工伤医疗
②
停工留薪
③
伤残津贴
④
因工死亡
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相关题目
【判断题】
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
①
正确
②
错误
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【多选题】
职工因工伤死亡的可以享受的工伤保险待遇包括( )。
①
丧葬补助金
②
供养亲属抚恤金
③
因工死亡补助金
④
伤残津贴
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【单选题】
属于丧失全部劳动能力的伤残等级是( )。
①
五级
②
一级
③
十二级
④
十级
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【判断题】
因工伤致残完全丧失劳动能力,退职后饮食起居需人扶助的,因工残废抚恤金的数额为本人工资的75%,付至死亡时止。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )符合因工伤残的认定条件。
①
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的工作受到事故伤害的
②
醉酒导致伤亡的
③
自残或者自杀的
④
因犯罪或者违反治安管理伤亡的
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【单选题】
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过( )。
①
6个月
②
9个月
③
12个月
④
18个月
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【单选题】
工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认生活完全不能自理的,从工伤保险基金按月支付本地区上年度()的生活护理费。
①
A.社平工资×30%
②
B.社平工资×40%
③
C.社平工资×50%
④
D.社平工资×60%
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【判断题】
军人服役期间因工负伤,退伍后旧伤复发,有接收单位的,由接收单位按工伤支付工伤待遇。
①
正确
②
错误
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【多选题】
工伤职工有( )情形之一的,停止享受工伤保险待遇。
①
拒绝治疗的
②
第三人不支付工伤医疗费用
③
丧失享受待遇条件的
④
拒不接受劳动能力鉴定的
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【多选题】
工伤职工有下列哪些情形的,停止享受工伤保险待遇( )
①
拒不接受劳动能力鉴定的
②
拒绝治疗的
③
丧失享受待遇条件的
④
用人单位欠缴工伤保险的
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随机题目
【多选题】
外部获取的优点有()
①
带来新思想、新观念
②
促进战略性人力资源目标的实现
③
可以规避涟漪效应导致的各种不良反应
④
避免过度使用内部不成熟人才
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【多选题】
面试中经常出现的误区有:
①
首因效应
②
晕轮效应
③
类我效应
④
刻板效应
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【多选题】
招聘的前提工作包括()和()两项。
①
工作分析
②
人力资源规划
③
外部环境分析
④
内部环境分析
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【简答题】
阐述管理职务描述问卷在工作分析中的应用。
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【简答题】
专业性、[填空1]、[填空2]、动态性是工作分析的主要特点。
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【简答题】
职能工作分析主要是针对每项任务要求,分析工作者完成这项任务所需承担的职能,并获取与三种技能[填空1]、[填空2]及适应环境的能力相关的信息。
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【简答题】
传统行为模式包括:信息输入、信息处理与决策和[填空1]
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【简答题】
用来测量构念的变量和构念本身的一致性程度的效度测量方法是[填空1]
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【判断题】
观察法适宜搜集短时期的外显行为特征分析。
①
正确
②
错误
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【判断题】
从组织角度上来说,工作分析是提高工作效率、增强组织价值的工具。
①
正确
②
错误
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