表现性学习是一种基于现实生活情境，通过完成表现性任务，获得知识技能、能力与态度的一种学习方式。（）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 是

② 否

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【判断题】现实型文学是一种侧重以写实的方式再现客观现实的文学形态，基本特征是表现性和虚幻性。( )

① 正确

② 错误

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【多选题】与传统的教学设计相比，表现性学习具有哪些特点（）

① 发展性

② 开放性

③ 实践性

④ 创造性

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【判断题】表现性评价的特点是重视知识和技能的应用，利用现实问题，鼓励发散性思维。

① 正确

② 错误

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【判断题】表现性评价是通过观察学生在学习上的表现来评价学生所取得的发展成就

① 正确

② 错误

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【多选题】知识迁移指一种情境中获得的知识对另一种情境中知识的获得或形成产生的影响，包括( )。

① 正负迁移

② 顺向逆向迁移

③ 反向迁移

④ 正向迁移

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【简答题】名词解释：表现性目标

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【单选题】以下不属于表现性评价的是（）。

① 口头表述

② 模拟表现

③ 成长记录袋

④ 书面考试

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【单选题】提出表现性目标的教育家是( )

① 艾斯纳

② 布鲁纳

③ 加德纳

④ 斯金纳

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【单选题】（）是婴儿学习的一种特殊方式。

① 习惯化与去习惯化

② 经典条件作用

③ 操作条件作用

④ 模仿

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【判断题】迁移是指一种学习对另外一种学习的影响。（）

① 正确

② 错误

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随机题目

【单选题】劳动定额有时间定额与产量定额两种基本表现形式，二者的关系是（）。

① 在数量上呈倒数关系

② 在数量上呈正比例关系

③ 制定的方法完全一致

④ 定额的数值完全一致

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【单选题】企业管理是一个完整的体系，在该体系中最重要的组成部分是（）。

① 高层管理

② 中层管理

③ 基层管理

④ 作业层管理

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【单选题】反馈控制所纠正的是（）。

① 测定出的各种结果

② 执行计划的下一过程的资源配置与活动过程

③ 是对既成事实的纠正

④ 执行计划的实际状况与计划目标之间的偏差

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【单选题】以下有关管理的论述，（）是正确的。

① 管理的目的是为了提高效率

② 管理的本质是协调

③ 管理协调的中心是日常的事务

④ 管理是指对事的管理

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【单选题】人力资源管理的基础性工作是（）。

① 人力资源规划

② 招聘

③ 考核

④ 职务分析

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【单选题】大学毕业生共同创办了一家物流公司，主要为制造商提供部分或全部的物流服务。该公司属于（）。

① 高新技术企业

② 第三方物流商

③ 第四方物流商

④ 管理咨询公司

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【单选题】在进行客户关系管理工作中，通常将识别核心客户的标准定为（）。

① 核心客户数占全部客户数的15~20％，给企业带来10~20％效益

② 核心客户数占全部客户数的20~25％，给企业带来20~30％效益

③ 核心客户数占全部客户数的20~25％，给企业带来30~40％效益

④ 核心客户数占全部客户数的20~30％，给企业带来70~80％效益

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【单选题】企业组织结构设计总的指导原则是（）。

① 专业分工与协作

② 指挥统一

③ 任务目标

④ 有效管理幅度

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【单选题】越野车等产品，企业实施的产品定位战略是（）。

① 产品质量战略

② 产品多样化战略方案

③ 产品专业化战略方案

④ 产品规模化战略

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【单选题】在管理控制的三种类型中，能防患于未然的控制类型是（）。

① 预先控制

② 同步控制

③ 反馈控制

④ 以上三种都不是

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