尽管基金本身有一定的风险防御能力，但对证券市场的整体系统性风险也难以完全避免。这类风险不包括（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 政策风险

② 利率风险

③ 操作风险

④ 操作风险和技术风险

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【多选题】常见的操作风险包括：

① 执行风险

② 诈骗风险

③ 模型风险

④ 技术风险

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【单选题】按照由表及里的原则，操作风险具体可划分为非流程风险、流程环节风险和（）。

① 控制派生风险

② 人力资源配置不当风险

③ 系统性风险

④ 操作失误风险

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【单选题】操作风险较信用风险和市场风险存在着明显的特点，下列说法错误的是

① 表现形式多变

② 业务规模大

③ 风险最大

④ 覆盖范围广

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【判断题】巴塞尔委员会认为操作风险应当包括法律风险和声誉风险

① 正确

② 错误

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【判断题】市场风险既有系统性风险，又有非系统性风险。

① 正确

② 错误

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【单选题】下列属于操作风险的是（）。

① 法律风险

② 策略风险

③ 声誉风险

④ 价格风险

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【单选题】下列关于操作风险说法错误的是（）

① 操作风险是指金融机构员工在业务操作中出现的风险

② 操作风险既可能来自于机构内部，也可能来自于外部

③ 操作风险与其他风险的边界难以清晰界定

④ 操作风险表现具有差异性和分散性

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【多选题】操作风险的缓释与转移技术包括（）

① 为实现业务连续性而制订的各类规划及其实施

② 购买商业保险

③ 对内部信息系统进行升级，全面检查

④ 将非核心业务外包出去

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【多选题】下列关于操作风险说法正确的是（）

① 操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、员工和信息科技系统，以及外部事件所造成损失的风险。

② 操作风险来自于机构内部，具有内生性

③ 操作风险与其他风险的边界界定清晰

④ 与信用风险一样，操作风险的损益分布也具有严重的不对称性

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【多选题】按成因划分，操作风险可以分为（）

① 人员风险

② 流程风险

③ 系统风险

④ 外部事件风险

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【单选题】传播是信息传送者（传达者）和信息接受者（被传达者）之间（）的分享和共有。

① 意识

② 资源

③ 传递

④ 共同

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【单选题】企业文化传播按照受众不同可以分为内部传播和（）传播

① 大众

② 外部

③ 媒体

④ 自发

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【判断题】企业文化建设的最高境界是让文化理念融在思想里，沉淀在流程中，落实到岗位上，体现在行动中，要达到这一境界，企业文化传播必不可少。

① 正确

② 错误

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【单选题】企业（）传播企业文化是一种正式的组织传播形式，将企业的理念、价值观、行为规范等形成各种制度，并在工作实践中指导员工的行为，比如形成员工指导手册、企业规章制度等。

① 对外

② 对内

③ 自我

④ 制度

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【单选题】办好企业内部报纸的基础，不包括：1.取得支持。2.确定刊名。3.版面划分。4.编采网络建设。

① 取得支持

② 确定刊名

③ 编采网络建设

④ 找全资源

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【判断题】企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突

① 正确

② 错误

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【单选题】企业文化变革所面临的阻力不包括

① 注重个人利益或小团体利益的陋习

② 传统企业文化中创新文化的缺乏

③ 传统企业文化的特有惯性

④ 管理经验不足

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【单选题】文化（）指外部文化和内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透并融为一体的过程

① 交流

② 进步

③ 融合

④ 传播

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【单选题】企业文化（）是指为了使企业的发展与环境相匹配，根据本身的性质和特点形成体现企业共同价值观的企业文化，并不断创新和发展的活动过程

① 传播

② 创新

③ 融合

④ 交流

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【判断题】建立学习型组织和业务流程再造，是当今最前沿的管理理念。为了在知识经济条件下增强企业的竞争力，在世界排名前100家企业中，已有40%的企业以”学习型组织”为样本,进行脱胎换骨的改造。

① 错误

② 正确

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