在下列有关电子邮件（E-mail）的叙述中，错误的是（）。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 电子邮件可以带附件

② E-mail地址具有特定的格式，即邮箱用户名＠邮件服务器域名

③ 目前邮件发送时一般采用POP3协议，接收时采用SMTP协议

④ 用OUTLOOK(或Outlook Express)收发电子邮件之前，必须先进行邮件帐户的设置

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【判断题】收发电子邮件时必须运用OutLook Express软件。( )

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】在Outlook Express中,已发送邮件文件夹保存的电子邮件是________.

① 等待发送的邮件

② 已经发送出去的邮件

③ 发送不出去的邮件

④ 发送出去被退回的邮件

查看完整题目与答案

【单选题】常用的电子邮件协议POP3是指____。

① 就是TCP/IP协议

② 中国邮政的服务产品

③ 通过访问ISP发送邮件

④ 通过访问ISP接受邮件

查看完整题目与答案

【单选题】电子邮件应用程序利用POP3协议（）。

① 创建邮件

② 加密邮件

③ 发送邮件

④ 接收邮件

查看完整题目与答案

【判断题】 SMTP协议用于接收电子邮件。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】邮局协议POP3是用于发送电子邮件的协议。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】 Internet网提供的电子邮件的英文术语是E-mail。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】 POP3、IMAP4都是电子邮件的接收协议。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】电子邮件的收信人从邮件服务器自己的邮箱中取出邮件使用的协议是（）。

① SMTP

② POP3

③ TCP

④ FTP

查看完整题目与答案

【单选题】收发电子邮件的条件是_____。

① 有自己的电子信箱

② 双方都有电子信箱

③ 系统装有收发电子邮件的软件

④ 双方都有电子信箱且系统装有收发电子邮件的软件

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】朱熹说：“读书无疑者，须教有疑。有疑者却要无疑，到这里方是长进。”，指的是学习的（）过程。

① 立志

② 博学

③ 慎思

④ 明辨

查看完整题目与答案

【单选题】某学生由于进步明显，老师取消了对他的处分，这种强化方式是（）。

① 正强化

② 负强化

③ 消退

④ 惩罚

查看完整题目与答案

【单选题】根据战略性人力资源开发的观点，战略的重点在于（）。

① 学习

② 发展

③ 绩效

④ 学习型组织

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。

① 工作分析

② 人力资源开发

③ 招聘与配置

④ 薪酬与绩效管理

查看完整题目与答案

【单选题】现代培训更关注（），强调以人为本，不仅要使培训更为有效，而且要把其变成喜闻乐见、感到身心愉悦的一种活动，一种方式。

① 人的生理与心理特点

② 单个个人的独立发展

③ 培训对企业的价值

④ 岗位技能的发展

查看完整题目与答案

【单选题】现代人力资源的内容“新3p”，即人力资源规划、人员的胜任能力和（）。

① 员工关系

② 战略员工配置

③ 战略岗位分析

④ 员工参与

查看完整题目与答案

【单选题】（）是人力资源开发的基础和前提。

① 工作分析

② 招聘与配置

③ 人力资源规划

④ 劳动关系管理

查看完整题目与答案

【单选题】在人力资源开发的原则中，以（）促进发展，让人力资源开发活动走在开发者素质发展前。

① 开发

② 培训

③ 激励

④ 管理

查看完整题目与答案

【单选题】（）把个人发展需要与组织发展联系在一起，形成人力资源开发的合力。

① 组织发展

② 培训与开发

③ 职业生涯管理

④ 职业管理

查看完整题目与答案

【单选题】通过对狗等动物的训练研究，提出条件反射学说的著名学者是（）。

① 桑代克

② 斯金钠

③ 华生

④ 巴甫洛夫

查看完整题目与答案