【单选题】【消耗次数:1】
为了增强组织成员的适应能力,组织通常会采用流动培训的方式来训练他们,原因是( )
对组织成员培养的需要
调动组织成员的积极性
组织成员对现任岗位不适应
人际关系问题
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【单选题】 组织行为是指各类组织成员什么行为?
①  在工作过程中表现出的所有行为
②  在与其他组织打交道时的行为
③  在工作过程中表现出的个别行为
④  上下班时的所有行为
【判断题】 采用外部来源选聘管理人员,有利于鼓舞士气,调动组织成员的积极性。
①  正确
②  错误
【多选题】 组织成员抵制变革的基本原因有
①  个人利益
②  缺乏了解
③  评价差异
④  惰性和团体心理压力
【判断题】 组织文化的核心是组织成员的价值观。
①  正确
②  错误
【判断题】 家长制会极大地促进组织成员的积极性和责任意识
①  正确
②  错误
【单选题】 罗宾?斯特克兹认为,组织变革的方式取决于组织成员的技术能力和人际关系能力的组合,提出了( )。
①  系统变革模式
②  情境变革模式
③  适应循环的变革模式
④  渐进式变革模式
【单选题】 可以使组织成员的行为得到改善的办法是(? )
①  认可、奖励或劝告等
②  批评、降薪或开除等
③  对不合理的行为不予理睬
④  上述三者均可
【单选题】 ( )是指使新员工转变为合格的组织成员的过程。
①  新员工导向培训
②  组织社会化
③  职业化培训
④  管理技能培训
【单选题】 既保持了组织成员构成的稳定性,又有助于充分发挥组织成员的综合优势的行政组织的一般结构形式是
①  直线结构
②  职能结构
③  直线--职能结构
④  矩阵结构
【单选题】 组织成员间因地位不同而造成的心理隔阂,称为()
①  位差效应
②  认识差异
③  晕轮效应
④  首因效应
随机题目
【多选题】 犯罪预防体系应由()预防所组成的有机和谐的系统
①  A社会预防
②  B心理预防
③  C治安预防
④  D刑罚预防
【多选题】 刑事诉讼证据的特征包括()
①  A情感性
②  B客观性
③  C相关性
④  D合法性
【多选题】 下列不属于劳动法律关系客体的是()
①  A劳动合同
②  B劳动者
③  C劳动力
④  D工作时间
【多选题】 玉米施肥的原则()
①  A施足基肥,用好种肥
②  B轻施拔节肥
③  C重施穗肥
④  D适当施用攻粒肥
⑤  E根据情况,使用朹外施肥
【多选题】 影响植物蒸腾速度的因素有()
①  A温度
②  B植物的生理类型
③  C植物的形态结构
④  D气流
⑤  E土壤水分的有效性
【多选题】 关于有机磷农药,正确的说法包括()。
①  A.不易为微生物所降解
②  B.大部分不能够溶于水
③  C.这一类农药的药效高
④  D.很少有农药毒性残留
【多选题】 畜牧业经济形式包括()
①  A、国有经济
②  B、集体经济
③  C、个体
④  D、私营经济
【多选题】 农作物病害的危害().
①  A.作物减产
②  B.品质下降
③  C.引起人畜中毒
④  D.出口受限
【多选题】 植物病害对根部的影响().
①  A.影响根部的吸收
②  B.植株萎蔫
③  C.矮缩
④  D.生长缓滞
【判断题】 肉苁蓉鲜干片可直接泡水、泡酒、炖汤,肉苁蓉鲜干片就是用新鲜肉苁蓉直接切片风干,所以比传统整根肉苁蓉口感、颜色、效果更好
①  正确
②  错误