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下列不属于磺胺嘧啶的不良反应的是( )
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【单选题】 下列不属于A型药品不良反应的是( )。
①  毒性反应
②  继发反应
③  变态反应
④  后遗效应
【单选题】 下列不属于异烟肼的不良反应的是( )
【单选题】 下列哪项不属于苯妥英钠的不良反应?( )。
①  嗜睡
②  牙龈增生
③  粒细胞减少
④  共济失调
【单选题】 不属于氯丙嗪不良反应的是
①  患者出现坐立不安
②  帕金森综合征
③  抑制体内催乳素分泌
④  迟发型运动障碍
【单选题】 不属于阿司匹林的不良反应是
①  胃肠道反应
②  溶血性贫血
③  凝血障碍
④  过敏反应
⑤  水杨酸反应
【单选题】 不属于苯妥英钠的不良反应是
①  嗜睡
②  齿龈增生
③  粒细胞减少
④  可致畸胎
⑤  共济失调
【单选题】 不属于毛果芸香碱不良反应的是
①  属于交感肾上腺素系统
②  应激状态兴奋
③  主要释放肾上腺素
④  主要释放乙酰胆碱
【单选题】 下述不属于胰岛素不良反应的是
①  过敏反应
②  急、慢性耐受性
③  反应性高血糖
④  低血糖反应
⑤  共济失调
【单选题】 氟尿嘧啶的主要不良反应是( )。
①  血尿、蛋白质
②  肝脏损害
③  胃肠道反应
④  过敏反应
⑤  神经毒性
【单选题】 下列哪种不属于内分泌治疗药物不良反应
①  子宫内膜增厚
②  脂肪肝
③  阴道分泌物增多
④  心悸
随机题目
【单选题】 张维迎描述的“偷不去、买不来、拆不开、带不走、溜不掉、学不会”的是( )。
①  人力资源
②  财务资源
③  经营模式
④  核心竞争力
【单选题】 人力资源战略作为一种职能战略,要与公司战略相适应。当企业的人力资源战略需要重点考虑员工的解雇问题以及现有员工的情绪稳定问题,这表明企业采取的是_____
①  稳定战略
②  收缩型战略
③  扩张战略
④  维持战略
【单选题】 列宁说过:“朝着大的目标走去,必须从小的目标开始”人力资源战略是较为宏观的人力资源管理整体部署方案,具有目标性、方向性和引导性,但不具有直接可操作性。为了实现人力资源战略目标,必须将人力资源战略转化为人力资源规划,这说明:
①  人力资源规划是人力资源战略的延伸
②  人力资源战略是人力资源规划的前提
③  人力资源战略与人力资源规划重要性相同
④  人力资源战略与人力资源规划须整合
【单选题】 制定人力资源战略的第一步是( )
①  识别关键问题
②  选择人力资源战略模式
③  环境分析
④  选择最终战略方案
【判断题】 企业人力资源战略的制定必须先于企业战略的制定,这样才能使后者更好服务于前者。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 成熟期的人力资源战略核心是激励企业的灵活性。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 雇主品牌是面子工程,没办法给企业带来丰厚的财务回报。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 雇主品牌建设的目的是让雇员更好地为客户或合作伙伴服务。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源规划是以组织的战略目标为基础的,当组织战略目标发生变化时,人力资源规划也随之发生变化。( )
①  正确
②  错误