( )是心理健康的前提和基础，( )是生理健康的保证和动力

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【多选题】【消耗次数：1】

① 心理沟通

② 生理健康

③ 心理健康

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【判断题】心理健康是生理健康的保证和动力

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】心理健康是生理健康的前提和基础。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )是心理健康的前提和基础

① 心理沟通

② 心理健康

③ 生理健康

查看完整题目与答案

【判断题】心理沟通是心理健康的前提和基础

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】心理健康不会影响生理健康。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )是生理健康的保证和动力

① 心理沟通

② 生理健康

③ 心理健康

查看完整题目与答案

【判断题】健康包括生理健康、心理健康、社会适应、道德健康四部分

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】健康包括生理健康、心理健康、社会适应、道德健康四部分。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】教师的心理健康是学生心理健康的保证，是教师完成工作职责的前提条件。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】心理健康教育的目标是（）。

① 提高学生的心理健康水平

② 开展心理健康教育课程

③ 对学生进行心理咨询

④ 进行心理危机干预

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】培训与一般教育形式最大的不同在于，培训主要是向员工传授完成当前某种任务或工作所需的知识和技能。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】外聘培训者大多会聘请大学教师，是因为老师都既精通理论知识又有足够的组织运营经验。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】员工发展计划是组织提高员工整体素质、培养群体人才的有效措施，也是组织开发潜在人才、留住优秀人才的有效手段。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】组织文化培训需要时间较短，大约为一周，可以通过口头介绍或是发放资料的形式完成。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】对事件的发展过程进行观察，就是时间样本法，这种观察有助于了解被观察现象间的本质联系。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】不论职业高低，不论成功与否，每个工作着的人都有自己的职业生涯。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】诊断性人员分析可以测试出员工整体绩效水平。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】工作指导培训分为教学准备、任务演练、练习和跟进四个步骤。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】明智的组织领导越来越清醒地认识到培训是组织发展不可忽视的“人本投资”，是提高组织“造血功能”的根本途径。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】问卷调查法有利于得到有关工作环境的数据，可将评估活动对工作的干扰降至最低。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案