【判断题】【消耗次数:1】
将浓度不同的两种非电解质溶液用半透膜隔开时,水分子从渗透压力小的一方向渗透压力大的一方渗透。
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【判断题】 任何两种溶液用半透膜隔开,都会产生渗透现象
①  正确
②  错误
【单选题】 欲使被半透膜隔开的两种溶液处于渗透平衡,则必须有
①  两溶液的物质的量浓度相同
②  两溶液的百分浓度相同
③  两溶液的渗透浓度相同
④  两溶液体积相同
【判断题】 在血浆渗透压中,与维持血量有关的主要是晶体渗透压。
①  正确
②  错误
【单选题】 正常血浆渗透压为( )
①  290~310mmol/L
②  180~310mmol/L
③  290~400mmol/L
④  60~100mmol/L
⑤  100~200mmol/L
【单选题】 血浆胶体渗透压的生理作用是
①  调节血管内外水的交换
②  调节细胞内外水的交换
③  .维持细胞正常体积
④  .维持细胞正常形态
⑤  决定血浆总渗透压
【判断题】 在维持细胞内外渗透平衡方面,胶体渗透压起主要作用
①  正确
②  错误
【单选题】 肾脏髓质渗透压梯度的维持主要靠
①  小叶间动脉
②  弓形动脉
③  弓形静脉
④  网形小血管
⑤  直小血管
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【单选题】 刺激性强,渗透压高的溶液常采用的给药途径是
①  静脉注射
②  静脉滴注
③  肌肉注射
④  皮下注射
⑤  以上都不是
【单选题】 血浆晶体渗透压明显降低时会导致( )
①  组织液增多
②  红细胞膨胀
③  红细胞萎缩
④  红细胞不变
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【单选题】 管理是( )的产物。
①  社会大生产
②  共同劳动
③  劳动分工
④  生产力发展到一定阶段
【单选题】 领导力的来源包括两方面:位置权力和个人权力。请找出以下类型权力中属于个人权力的部分( )。
①  惩罚权
②  模范权
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【单选题】 保健因素是指与( )相关的因素。
①  工作环境
②  工作条件
③  工作内容
④  工作环境与条件
【单选题】 某公司总裁个性坚强,在工作中注重强化规章制度和完善组织结构,尽管有些技术人员反映其做法有些生硬,但几年下来企业还是得到了很大的发展,根据管理方格理论,该总裁的工作作风最接近于( )。
①  1?1型
②  1?9型
③  9?1型
④  9?9型
【判断题】 根据激励理论,增加职工的工资就能提高他们的工作积极性
①  正确
②  错误
【判断题】 计划是选择组织未来活动的方向与目标,决策则是将决策选择的内容在时间和空间上展开.
①  正确
②  错误
【判断题】 不确定型决策是指具有多种未来状态和相应后果,但是只能确定各状态发生的概率而难以获得充分可靠信息的决策。
①  正确
②  错误
【判断题】 直线职能制企业,结构简单,横向协调容易,效率较高。是我国企业普遍采用的组织形式。
①  正确
②  错误
【判断题】 控制的目的是提高效益,所以会得到所有员工的支持。
①  正确
②  错误
【多选题】 心理学家从不同角度提出了激发动机的理论,大致可分为( )激励的理论
①  条件型
②  内容型
③  过程型
④  目标型
⑤  行为改造型