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【单选题】【消耗次数:1】
岗位类别和等级是事业单位岗位设置的基础,( )是实现科学管理的前提保障。
①
A 科学的分类分级
②
B 公平性
③
C 专业性
④
D 高效性
参考答案:
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相关题目
【判断题】
事业单位会计制度是财政科学化精细化管理的基础性制度之一。( )
①
对
②
错
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【单选题】
事业单位拟订岗位设置方案,应当报(?)部门备案。
①
A 人事综合管理
②
B 人事录用调配
③
C 档案管理
④
D 上级主管?
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【单选题】
最能体现社会保障公平性的项目是
①
社会保险
②
社会救助
③
社会福利
④
社会优抚
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【判断题】
“公共关系”是一门专业性的理论科学。
①
对
②
错
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【判断题】
公共关系是一门专业性的理论科学。
①
正确
②
错误
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【多选题】
事业单位工作人员按岗位分为( )
①
A 管理岗位
②
B 专业技术岗位
③
C 行政岗位
④
D 工勤技能岗位
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【判断题】
工作分析是人力资源管理的基础性工作,其间接结果是岗位说明书,包括岗位描述和岗位规范。
①
对
②
错
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【单选题】
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
①
全面性和完整性
②
相关性和有效性
③
可操作性和精确性
④
公正性和客观性
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【单选题】
科学事业单位收入管理的要求不包括( )。
①
单位组织收入应当遵守国家政策规定,各项收入的来源应当合法
②
单位应当将各项收入全部纳入单位预算,统一核算,统一管理
③
单位应当执行国家规定的收费范围和标准
④
单位可以不使用财政、税务等部门统一印制的票据
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【单选题】
岗位分类分级的步骤是:( ),再统一调整。
①
先纵向分级后横向分类
②
先横向分级后纵向分类
③
先横向分类后纵向分级
④
先纵向分类后横向分级
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随机题目
【判断题】
依据杜邦分析原理,在总资产净利率大于0且其他因素不变的情况下,提高权益乘数,将提高净资产收益率。
①
正确
②
错误
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【判断题】
利用应收账款周转天数和收入基础的存货周转天数之和可以简化计算营业周期。
①
正确
②
错误
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【判断题】
计算任何一项资产的周转率时,其周转额均为营业收入。
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列各项中,决定息税前利润的因素包括( )。
①
营业收入
②
营业成本
③
销售费用
④
管理费用
⑤
财务费用
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【多选题】
依据杜邦分析法,当权益乘数一定时,影响资产净利率的指标有( )。
①
销售净利率
②
资产负债率
③
总资产周转率
④
产权比率
⑤
负债总额
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【多选题】
在一定时期内,应收账款周转次数多、周转天数少表明( )。
①
收账速度快
②
信用管理政策宽松
③
应收账款流动性强
④
应收账款管理效率高
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【多选题】
下列各项属于影响企业股票市盈率的因素的有( )。
①
上市公司盈利能力的成长性
②
股利分配政策
③
投资者所获报酬率的稳定性
④
利率水平变动
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【多选题】
一般而言,存货周转次数增加,其所反映的信息有( )。
①
盈利能力下降
②
存货周转期延长
③
存货流动性增强
④
资产管理效率提高
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【单选题】
下列选项中,不能导致企业应收账款周转率下降的是( )。
①
客户故意拖延
②
客户财务困难
③
企业的信用政策过宽
④
企业主营业务收入增加
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【单选题】
某公司2016年年末资产总额为1200万元,负债总额为400万元,据以计算的2016年的产权比率为( )。
①
0.5
②
0.33
③
2
④
1.5
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