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【判断题】
绩效考核个发展趋势“综合抽象标准”取代“工作绩效标准”。

正确
错误
【单选题】
下列哪项不属于组织绩效考核方法?

关键绩效指标法
行为锚定等级量表法
标杆超越法
平衡记分卡法
【判断题】
对于事业单位绩效考核应以智力成果为重点,考核方式要灵活多样。

正确
错误
【单选题】
下列哪项不属于员工绩效考核方法?

排序法
全质量管理
强制分布法
混合标准量表法
【单选题】
根据本课程,我国要实施教师教育振兴行动计划,推进“三位一体”协同育人,其中“三位一体”不包括以下哪项?()

地方政府
企事业单位
高等学校
中小学
【单选题】
园长负责制三位一体不包括( )。

园长
基层组织
幼儿家长积极配合
教职工民主参与
【单选题】
绩效考核信息采集使用抽样调查法具体方法不包括( )。

系统抽样
整群抽样
分层抽样
顺序抽样
【判断题】
绩效考核个沟通过程,在沟通强调“主管中心”。

正确
错误
【单选题】
( )考核者和被考核者双方对考核期内工作绩效进行全面回顾和总结过程。

绩效考评
绩效计划
绩效反馈
绩效沟通
【判断题】
要克服绩效考核晕轮效应,可以采用关键事件法。

正确
错误