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【判断题】【消耗次数:1】
砌体结构房屋设计时,仅需满足墙柱的一般构造要求,不必进行墙、柱的承载力计算和高厚比的验算。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
下面关于砖砌体和钢筋混凝土构造柱组合墙的承载力计算中正确的是:()
①
强度系数的大小主要与构造柱截面和间距有关;
②
砂浆强度等级不应低于M2.5;
③
构造柱的混凝土强度等级不宜低于C15;
④
构造柱的截面尺寸不宜小于240mm×180mm。
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【单选题】
下面关于砖砌体和钢筋混凝土构造柱组合墙的承载力计算中正确的是:()
①
强度系数<imgwidth="17"height="22"src="http://wljy.whut.edu.cn:80/uploadfiles/word/DTJGSJ.files/DTJGSJ16352.png"/>的大小主要与构造柱截面和间距有关;
②
砂浆强度等级不应低于M2.5;
③
构造柱的混凝土强度等级不宜低于C15;
④
构造柱的截面尺寸不宜小于240mm×180mm。
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【单选题】
验算墙柱的高厚比是为了保证其()
①
耐久性
②
适用性
③
安全性
④
稳定性
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【单选题】
抗震设计时,限制多层砌体房屋抗震横墙的间距是为了满足()要求。
①
满足抗震横墙的承载力要求
②
满足楼板传递水平地震力时的刚度要求
③
保证纵墙出平面的稳定
④
保证房屋的整体稳定
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【判断题】
在集中荷载作用下,剪力墙内无暗柱时还应进行局部受压承载力验算。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
无筋砌体受压构件承载力计算公式中的 为高厚比和轴向力的偏心距对受压构件承载力的影响系数。
①
正确
②
错误
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【判断题】
无筋砌体受压构件承载力计算公式中的 为高厚比和轴向力的偏心距对受压构件承载力的影响系数。
①
正确
②
错误
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【单选题】
关于单层厂房柱吊装阶段的承载力和裂缝宽度验算,下列说法不正确的是()
①
柱自重应乘以动力系数1.1~1.3
②
柱的混凝土强度等级一般按强度设计值的70%考虑
③
一般宜采用单点绑扎起吊,吊点设在下柱的1/2处
④
当柱变阶处截面吊装验算配筋不足时,可在该局部区段加配短钢筋
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【判断题】
砌体房屋中,满足一定高宽比要求的构造柱可不单独设置基础
①
正确
②
错误
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【单选题】
验算壁柱间墙高厚比时,H0应取多少?()
①
全部墙长
②
壁柱间距离
③
墙高度
④
全部墙长1/2
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随机题目
【单选题】
劳动合同的三方机制是指政府、雇主和( )之间,就制定和实施经济和社会政策而进行的所有交往和活动。
①
劳动者
②
街道办事处
③
居委会
④
司法部门
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【单选题】
劳动合同被确认无效,劳动者已经付出劳动的,用人单位应当( )。
①
向劳动者支付劳动报酬
②
和劳动者解除劳动合同
③
向劳动者支付赔偿金
④
向劳动者支付补偿金
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【单选题】
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位( )向劳动者支付劳动报
①
可以
②
不必
③
应当
④
不得
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【单选题】
劳动者的下列收入中,不属于工资范围的是( )。
①
奖金
②
补贴
③
加班费
④
稿费
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【单选题】
用人单位招用劳动者,( )扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
①
可以
②
不应
③
应当
④
不得
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【单选题】
职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )。
①
即时终止
②
续延半年后终止
③
续延一年后终止
④
续延到医疗期满时终止
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【单选题】
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由( )继续履行。
①
原用人单位
②
继承其权利和义务的用人单位
③
分立后的公司
④
合并后的公司
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【单选题】
《劳动法》第四十一条规定,延长工作时间,一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过( )。
①
2小时
②
3小时
③
4小时
④
5小时
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【单选题】
劳动者在试用期内提前( )通知用人单位,可以解除劳动合同。
①
3日
②
10日
③
15日
④
30日
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【单选题】
劳动合同的生效时间,当事人可以在劳动合同中约定,没有约定的,应当自( )起生效。
①
劳动合同订立时
②
劳动者开始参与劳动之日
③
双方签字之日
④
劳动关系建立之日
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