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【单选题】【消耗次数:1】
My uncle bought a new bike for [填空].
①
theirs
②
they
③
me
④
I
参考答案:
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相关题目
【单选题】
My daughter bought me an IPAD,but I don’t know_____.
①
A.what to know
②
B.which one to use
③
C.when to use
④
D.how to use it
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【单选题】
My father bought me a bicycle____________ I could get to school quickly.
①
so as to
②
so on
③
so that
④
so much
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【单选题】
[填空] cant get my bike.
①
I
②
Me
③
My
④
Mine
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【单选题】
A: Your newly bought bike is very fashionable. B: [填空].
①
Its very kind of you to say so
②
Yes, very good
③
No, not good
④
Really
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【单选题】
I fell and broke my leg when I_______riding my bike.
①
/
②
is
③
was
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【单选题】
I _____him my bike last weekend.
①
lent
②
hired
③
returned
④
borrowed
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【单选题】
My uncle _________ to see me. He’ll be here soon.
①
comes
②
is coming
③
had come
④
came
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【单选题】
My uncle ___ to see me. He’ll be here soon.
①
comes
②
is coming
③
had come
④
came
查看完整题目与答案
【单选题】
7. My uncle __________ to see me. He’ll be there soon.
①
comes
②
is coming
③
had come
④
came
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【单选题】
My uncle_______to see me. He’ll be here soon.
①
comes
②
is coming
③
had come
④
came
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随机题目
【单选题】
( )指根据工作要求安排新员工在不同的工作部门工作一段时间,通常为一到两年,以丰富新员工的工作经验。
①
导师制
②
工作调动
③
工作轮换
④
行动学习
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【判断题】
自我学习模型又称为自我调节学习,是指学习者系统地引导自己的思维、情感和行为,使它们指向目标实现的一种过程,它在领导力开发中显得尤为重要。
①
正确
②
错误
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【判断题】
发展中心是指一种以评估被测人员管理素质为中心、以中高级层次人员为对象、标准化的一组评价活动。
①
正确
②
错误
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【判断题】
员工辅导技术是企业组织为员工提供的系统的、长期的援助与福利项目。通过专业人员对组织以及员工进行诊断和建议,提供专业指导、培训和咨询,帮助员工及其家庭成员解决心理和行为问题,提高绩效及改善组织气氛和管理。
①
正确
②
错误
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【判断题】
领导知识和技能的开发、领导态度和价值观的开发、领导角色意识的开发和领导个性特质的开发是领导力开发培训的内容。
①
正确
②
错误
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【判断题】
员工的培训时间与培训项目日程安排发生冲突,而且受训者分散,此时新技术培训相对就具备优势。
①
正确
②
错误
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【判断题】
敏感性训练法又称T小组法,敏感性训练要求学员在小组中就参加者的个人情感、态度及行为进行坦率、公正的讨论,相互交流对各自行为的看法,并说明其引起的情绪反应。
①
正确
②
错误
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【判断题】
新员工进入一个企业,他或她面临的主要问题有三个方面:进入群体的问题、现实与期望的矛盾、第一工作环境的问题。
①
正确
②
错误
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【判断题】
评价中心更多关注个体能力发展的具体过程和方法。
①
正确
②
错误
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【判断题】
领导者开发方法主要是通过自我意识培养。
①
正确
②
错误
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