个人的工资水平和全部职工的工资水平，都可以称为统计指标。

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【单选题】个人的工资水平和全部职工的工资水平，都可以称为统计指标。

① 是

② 否

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【单选题】随着工资水平的提高，（）

① 劳动的供给量会一直增加

② 劳动的供给量逐渐减少

③ 劳动的供给量先增加，但工资提高到一定水平后，劳动的供给不仅不会增加，反而会减少

④ 劳动的供给量增加到一定程度后就既不会增加也不会减少

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【单选题】有200个公司全部职工每个人的工资资料，如要调查这200个公司职工的工资水平情况，则统计总体为?

① 200个公司的全部职工

② 200个公司

③ 200个公司职工的全部工资

④ 200个公司每个职工的工资

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【多选题】研究某企业职工的工资水平，“工资”对于各个职工而言是

① 标志

② 数量标志

③ 指标

④ 数量指标

⑤ 变量

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【单选题】为了反映职工工资水平的变动程度，应计算平均工资

① 可变构成指数

② 结构影响指数

③ 固定组成指数

④ 都不是

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【判断题】失业保险金水平高于最低工资水平

① 正确

② 错误

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【单选题】有200家公司每位职工的工资资料，如果要调查这200家公司的工资水平情况，则统计总体为（）。

① 200家公司的全部职工

② 200家公司

③ 200家公司职工的全部工资

④ 200家公司每个职工的工资

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【单选题】企业的职工工资水平比上年提高5%，职工人数增加2%，则企业工资总额增长（）。

① 10%

② 7．1%

③ 7%

④ 11%

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① 维持因素

② 激励因素

③ 个体因素

④ 内在因素

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【单选题】某企业的职工工资水平比上年提高5%，职工人数增加2%，则企业工资总额增长（）。

① 10%

② 7.1%

③ 7%

④ 11%

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① 正确

② 错误

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【判断题】方针目标的评价可分为自我评价和上级评价，评价的频次根据管理层次不同而有所不同。

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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② 错误

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② 错误

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② 错误

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② 错误

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【单选题】制造到整个产品使用寿命周期的成本和费用方面的特征是_____。

① 性能

② 寿命

③ 可靠性

④ 经济性

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【单选题】质量检验的实质是_____。

① 事前预防

② 事后把关

③ 全面控制

④ 应用统计技术

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