中药分析中最常用的提取方法是

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【单选题】【消耗次数：1】

中药分析中最常用的提取方法是

① 溶剂提取法

② 煎煮法

③ 升华法

④ 超临界流体萃取法

⑤ 沉淀法

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【多选题】以下属于超临界流体提取方法特点的是

① 可以通过调节温度和压力来调节有效成分的溶解度

② CO2是最常用的超临界流体

③ 条件适宜，提取效率可达100％

④ 适用于热敏性，易氧化的有效成分提取

⑤ 只能用于提取亲脂性、低分子量物质

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【单选题】从中药中提取化学成分最常用的方法是

① 溶剂法

② 蒸馏法

③ 升华法

④ 分馏法

⑤ 超临界萃取法

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【单选题】连续回流提取法与回流提取法相比，其优越性是

① 节省时间且效率高

② 节省溶剂且效率高

③ 受热时间短

④ 提取装置简单

⑤ 提取量较大

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【多选题】常用的液液萃取法包括

① 直接萃取法

② 加热萃取法

③ 振荡萃取法

④ 超声萃取法

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① 冷浸法

② 超声提取法

③ 回流提取法

④ 微柱色谱法

⑤ 水蒸气蒸馏法

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【单选题】中药分析中最常用的分析方法是

① 光谱分析法

② 化学分析法

③ 色谱分析法

④ 联用分析法

⑤ 电化学分析法

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① 需要加热

② 提取时间短

③ 提取效率高

④ 溶剂用量少

⑤ 无需加热

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【单选题】企业提取法定盈余公积是在（）

① 提取法定公益金之后

② 弥补企业以前年度亏损之后

③ 支付各项税收的滞纳金和罚款之后

④ 支付普通股股利之前

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【判断题】醇提水沉淀法是先以适宜浓度的乙醇提取药材成分，回收乙醇后，再用水除去提取液中杂质的方法。

① 正确

② 错误

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【简答题】溶剂提取法提取天然药物化学成分的操作方法有：[填空1]、[填空2]、[填空3]、[填空4] 和[填空5]。

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【判断题】激励管理报告主要包括激励情况说明和管理建议。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果，不断优化绩效计划和激励计划，改进未来绩效管理工作。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】（　　）是对企业绩效产生关键影响力的指标，是通过对企业战略目标、关键成果领域的绩效特征分析，识别和提炼出的最能有效驱动企业价值创造的指标。

① 关键绩效指标

② 次要绩效指标

③ 激励指标

④ 目标管理

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【单选题】（　　）是企业经营的一个最终目标，也为公司快速发展提供有效的资金保障。

① 负债的减少

② 资产的增加

③ 人员的增加

④ 销售业绩的提高

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【单选题】连锁店在于复制，其中，（　　）是一个至关重要的因素。

① 绩效管理

② 总体目标

③ 销售业绩指标

④ 人力资源管理

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【单选题】营运体系建设是一个衡量（　　）的衡量指标。

① 统一性

② 相关性

③ 可靠性

④ 完整性

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【单选题】根据所属单位（部门）级关键绩效指标，结合员工岗位职责和关键工作价值贡献，设定（　　）关键绩效指标。

① 岗位（员工）级

② 所属部门级

③ 中层级别

④ 高层级别

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【单选题】关键绩效指标应含义明确、可度量、与战略目标高度相关。指标的数量不宜过多，每一层级的关键绩效指标一般不超过（　　）个。

① 8

② 9

③ 10

④ 12

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【单选题】下列不属于关键绩效指标选取的方法的有（　　）。

① 关键成果领域分析法

② 组织功能分解法

③ 量化分析法

④ 工作流程分解法

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【单选题】（　　）是基于对企业价值创造模式的分析，确定企业的关键成果领域，并在此基础上进一步识别关键成功要素，确定关键绩效指标的方法。

① 关键成果领域分析法

② 组织功能分解法

③ 量化分析法

④ 工作流程分解法

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