绩效考核注重能力的培养，绩效管理注重成绩的大小。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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【单选题】绩效管理是绩效计划、（）、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。

① 绩效评价

② 绩效预期

③ 绩效改进

④ 绩效实施

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【判断题】绩效管理缺乏前瞻性，绩效考核具有前瞻性。

① 正确

② 错误

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【判断题】理想的绩效考核是绩效循环上升的过程。

① 正确

② 错误

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【单选题】绩效考核的目标不包括

① 工作业绩

② 工作行为

③ 工作能力

④ 工作作风

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【判断题】绩效考核的实质是为了获得真实的绩效信息。

① 正确

② 错误

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【判断题】绩效考核的一个发展趋势是，“计分考核”取代“能力开发”。

① 正确

② 错误

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【判断题】绩效考核具有周期性

① 正确

② 错误

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【多选题】绩效考核中常见误区包括（　　）。

① 晕轮效应

② 溢出效应

③ 近期误差

④ 首因效应

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【多选题】关于行为锚定评价这种绩效考核方法表述正确的是（）

① 将关键事件评价法和评级量表法的优点结合起来

② 考核指标和标准的设计比较复杂

③ 能为绩效改善提供依据

④ 开发成本小，操作简捷

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【判断题】绩效考核呈现出以“多面考核”代替“纵向考核”、“能力开发”代替“计分考核”的发展趋势。

① 正确

② 错误

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【多选题】摄影的功能包括（）

① A、记录

② B、信息传达

③ C、审美

④ D、教育

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【多选题】鸡尾酒创作的基本要素是（）

① A鸡尾酒创作的目的

② B鸡尾酒创作的创意

③ C鸡尾酒创作的创意

④ D创作的联想

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【多选题】制备一杯摩卡咖啡，需要（）

① A咖啡液

② B巧克力酱

③ C牛奶

④ D奶油

⑤ E装饰糖浆

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【多选题】接待服务中，应以（）为原则

① A一视同仁

② B尊重客人

③ C追求利润

④ D女士优先

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【多选题】关于接待服务人员的态度要求，下列说法不正确的是（）

① A对待客人要一视同仁

② B对客人要有亲有疏

③ C客人说的都是对的

④ D不能违背客人的意愿

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【多选题】咖啡师应具备哪几个方面的素质（）

① A要有很好的味觉和视觉鉴别能力

② B要有丰富的经验

③ C咖啡师要具有比较高的文化内涵和理解

④ D咖啡是要有艺术

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【单选题】 17尼康相机单次自动对焦模式的名称( )。

① A.ONESHOT

② B.AF-C

③ C.AF-A

④ D. AF-S

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【单选题】摄影的主要光源是( )。

① A.自然光

② B.人造光

③ C.顺光

④ D. 逆光

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【单选题】摄影中三基色是( )。

① A.红、绿、蓝

② B.红、黄、蓝

③ C.黑、白、灰

④ D.以上都不正确

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【单选题】数码相机在户外摄影时，相当感光度一般设定为ISO（）。

① A. 800

② B.100

③ C.400

④ D.1600

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