【判断题】【消耗次数：1】
结果取向型的绩效考核方法着眼于员工“干了什么”，即工作是如何完成的。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
关于行为锚定评价这种绩效考核方法表述正确的是（）
①
将关键事件评价法和评级量表法的优点结合起来
②
考核指标和标准的设计比较复杂
③
能为绩效改善提供依据
④
开发成本小，操作简捷
随机题目
【多选题】
对生产性金融服务，监管是重中之重，其目标是（）。
①
A、生产性金融服务是为制造业的转型升级进行服务
②
B、生产性金融服务是为解决就业问题进行服务
③
C、生产性金融服务是为了重新聚集资金
④
D、生产性金融服务不是以此为由头重新聚集资金作他用
⑤
E、维护和保护中小企业的利益
【单选题】
根据本讲，《中国制造2025》是国务院（ ）正式发布的，它是实施制造强国战略的第一个十年行动纲领。
①
A、2015年5月8日
②
B、2005年5月8日
③
C、2015年8月5日
④
D、2005年8月5日
【单选题】
在工业革命初期，出现的是浅层的制造业和服务业融合，下列各项中，不属于这一阶段描述的是（）。
①
A、专业的生产性服务业剥离出制造企业
②
B、提高了产品零部件的可靠性
③
C、促进多元化和多样化
④
D、制造业内部提供一些简单的服务要素
【单选题】
现在，中国的服务业规模比较大，占国民经济的比重也比较高。下列各项中，说法不正确的是（）。
①
A、生产性服务业的比重比较低
②
B、服务业大多集中于技术含量高、收益率高的高端生活性服务业
③
C、服务业出口比重远远低于制造业
④
D、服务业出口长期处于逆差