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【单选题】【消耗次数:1】
乙酰水杨酸用中和法测定时,用中性醇溶解供试品的目的是为了
①
防止供试品在水溶液中滴定时水解
②
防腐消毒
③
使供试品易于溶解
④
控制pH值
⑤
减小溶解度
参考答案:
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相关题目
【单选题】
片剂重量差异检查所需的供试品为
①
5片
②
10片
③
15片
④
20片
⑤
6片
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【多选题】
重金属检查中,供试品有颜色时的处理方法有
①
内消色法
②
氧化法
③
还原法
④
外消色法
⑤
排除法
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【多选题】
薄层色谱法鉴别,是比较供试品色谱和对照品色谱中的斑点()是否一致
①
位置
②
大小
③
颜色(或荧光)
④
颜色(或荧光)深浅
⑤
以上都是
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【单选题】
卤素单质在水中的溶解度和在有机溶剂中的溶解度相比较( )。
①
无法比较
②
在水中溶解度大
③
一样大
④
在有机溶剂中的溶解度大
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【判断题】
水杨酸,乙酰水杨酸均易溶于。所以以水作为滴定介质
①
正确
②
错误
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【单选题】
重金属检查中,供试品如果含高铁盐可加入()将高铁离子还原成为亚铁离子而消除干扰
①
维生素C
②
硫化钠
③
盐酸
④
硫酸
⑤
高锰酸钾
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【判断题】
眼用软膏基质中加入羊毛脂的目的是增加药物的溶解度。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列关于溶解度的叙述错误的是
①
溶解度检查主要适用于难溶性药物
②
溶解度检查法分为转蓝法和浆法
③
溶解度检查法规定的温度为37℃
④
溶解度与体内的生物利用度直接相关
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【判断题】
氨基酸在等电点时表现为溶解度最小
①
正确
②
错误
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【单选题】
随着温度和压力的变化,气体溶解度的变化为( )。
①
温度升高,压力降低,溶解度增大
②
温度升高,压力升高,溶解度减小
③
温度降低,压力降低,溶解度减小
④
温度降低,压力升高,溶解度增大
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随机题目
【多选题】
授权应遵循的原则
①
授权不授责
②
适度原则
③
明责原则
④
不可越级授权
⑤
重要原则
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【多选题】
目标管理的特点是
①
规定时限
②
明确目标
③
强调自我控制
④
参与决策
⑤
评价绩效
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【单选题】
菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个维度是( )。
①
职位权力、任务结构、领导与下属的关系
②
职位权力、领导者性格、领导者素质
③
职位权力、下属素质、领导者素质
④
下属素质、管理跨度、任务结构
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【单选题】
( )是把对行为最终结果的考核分析作为控制将来行为的依据的一种控制方式
①
前馈控制
②
反馈控制
③
直接控制
④
间接控制
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【判断题】
计划是管理者实施控制的标准.
①
正确
②
错误
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【多选题】
有效的管理幅度设计,应考虑如下影响因素()
①
下属人员的空间分布情况
②
信息沟通的情况
③
管理工作的内容和性质
④
下属管理人员的意愿
⑤
组织变革的时间
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【单选题】
目标管理最早由()提出的
①
哈罗?德孔茨
②
法约尔
③
甘特
④
彼得?德鲁克
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【单选题】
控制工作通过纠正偏差的行动与管理的其他四个职能紧密结合在一起,使管理过程形成一个( )。
①
完全封闭的系统
②
完全开放的系统
③
相对封闭的系统
④
相对开放的系统
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【判断题】
挑战性工作属于双因素理论中的保健因素。
①
正确
②
错误
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【判断题】
直接控制是指具体操作者自己在工作过程中的直接控制
①
正确
②
错误
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