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【单选题】【消耗次数:1】
人员招聘的基本程序是( )①人员招聘 ②招聘准备 ③评估价段 ④录用决策 ⑤人员选择
①
①②③④⑤
②
①③②⑤④
③
②①⑤④③
④
②①③⑤④
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【多选题】
人员招聘中评估阶段包括以下哪些内容?
①
对成本收益的评估
②
对录用人数与招聘计划的评估
③
对录用人员工作质量的评估
④
对招聘甄选手段的信度与效度的评估
⑤
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【多选题】
以下哪些内容不属于人员招聘的准备工作?
①
上级签字
②
评估备选人才
③
招聘渠道的分析与选择准备
④
招聘信息的拟订与宣传准备
⑤
面试题库与面试官准备
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【判断题】
对于管理岗位人员的招聘,主要由人员需求部门做录用决定。
①
正确
②
错误
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【多选题】
人员招聘的内部因素包括( )。
①
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④
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⑤
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【多选题】
人员招聘包括以下哪些阶段?
①
准备阶段
②
招募阶段
③
选拔阶段
④
录用阶段
⑤
评估阶段
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【单选题】
人员招聘的直接目的是为了( )。
①
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②
获得组织所需要的人
③
增加单位人力资源储备
④
提高单位影响力
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【判断题】
人员招聘策略不须在招聘活动实施前明确。
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。
①
校园招聘
②
猎头公司
③
熟人推荐
④
档案筛选
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【多选题】
人员招聘策略包括几大类?
①
人才库策略
②
校园策略
③
内部招聘策略
④
猎头策略
⑤
外部招聘策略
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【多选题】
对招聘人员的要求包括( )。
①
良好的职业素养
②
专业的知识和能力
③
公平公正
④
会因个人喜好而评判他人
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随机题目
【判断题】
当页面返回时,在触发控件的事件之前会触发Page_Load事件。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在switch结构中,每一个case块的结束必须有break或goto语句。
①
正确
②
错误
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【判断题】
同一主题中不允许一个控件类型有重复的SkinID。
①
正确
②
错误
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【判断题】
可以通过LINQ技术为TreeVieew控件添加节点数据。
①
正确
②
错误
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【判断题】
包含在using语句内的代码段在执行完毕后会自动关闭打开的数据流。
①
正确
②
错误
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【单选题】
利用GridView和DetailsView显示主从表数据时,DetailsView中插入了一条记录需要刷新GridView,则应把GridView。DataBind()方法的调用置于哪个事件的代码中?
①
GridView的ItemInserting
②
GridView的ItemInserted
③
DetailsView的ItemInserting
④
DetailsView的ItemInserted
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【单选题】
以下有关属性的说法错误的是
①
通过属性能获取类中 private字段的数据
②
当属性定义时,若仅包含set访问器,表示该属性为只读属性
③
属性的访问形式是“对象名.属性名”
④
属性体现了对象的封装性
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【单选题】
哪个不能用于扩展Text Box控件。
①
BalloonPopupExtender
②
UpdatePanalAnimationExtender
③
AutoCompleteExtender
④
CalendarExtender
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【单选题】
下面有关LINQ to XML的描述错误的是
①
可插入、修改、删除、查询元素
②
可读取整个XML
③
不能创建XML文档
④
需要导入System..Xml.Linq命名空间
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【单选题】
关于用户管理,下面哪个错误的?
①
呈现用户状态和权限只需要表示层
②
注册用户肯定要使用表示层、业务逻辑层、数据访问层
③
修改用户密码肯定要使用表示层、业务逻辑层、数据访问层
④
用户登录肯定要使用表示层、业务逻辑层、数据访问层
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