在团队工作分析中，“MAP”缩写的中文含义是；（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 岗位多相分析

② 多相分析

③ 绩效多相分析

④ 培训多相分析

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相关题目

【单选题】工作信息分析包括岗位规范分析和（）。

① KSA分析

② 工作内容分析

③ 员工规范分析

④ 心理品质分析

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【判断题】由于传统意义上的工作分析对团队难以发挥作用，基于MAP系统的团队工作分析基本思想是从团队培训而设计团队工作开始的。

① 正确

② 错误

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【判断题】岗位分析又成为工作分析或职务分析。

① 对

② 错

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【单选题】 MAP系统是一种基于（）内容而设计的团队工作分析方法。

① 团队绩效

② 团队工作描述

③ 团队任职资格

④ 团队培训

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【单选题】任务分析、绩效分析是培训流程中（）阶段使用的主要方法。

① 了解员工培训需求

② 制定员工培训计划

③ 培训计划实施与管理

④ 培训评估与反馈

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【单选题】在培训需求分析方法中，（）是指通过考察员工目前的绩效与组织目标的绩效之间存在的差距，分析原因，判定是否开展培训活动。

① 问卷调查法

② 员工个人需求分析法

③ 绩效分析法

④ 观察分析法

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【判断题】单相组织的金属比多相组织的金属可锻性好。

① 正确

② 错误

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【单选题】培训需求评估主要是组织分析、（）和人员分析。

① 团队分析

② 缺口分析

③ 任务分析

④ 胜任力分析

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【单选题】在岗位分析中找出给岗位工作任务造成显著影响的事件的分析方法是（）。

① 参与法

② 关键事件法

③ 问卷调查法

④ 观察法

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随机题目

【单选题】设无向图G（n, m)是连通图，则m的取值范围是( )。

① m ≤n-1

② m≥n-1

③ n-1≤m≤n(n-1)/2

④ m≥n(n-1)/2

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【判断题】循环独异点的生成元不一定唯一。

① 正确

② 错误

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【判断题】独异点的运算表，任何两行或两列都不相同。

① 正确

② 错误

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【判断题】在一个代数系统中，可以有多种运算。

① 正确

② 错误

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【判断题】在代数系统中，特异元素与具体运算无关。

① 正确

② 错误

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【判断题】可以借助已有运算来定义出未知运算。

① 正确

② 错误

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【判断题】群中不可能有零元。

① 正确

② 错误

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【判断题】若载体有限，可以通过列举法定义出一个集合上的二元运算。

① 正确

② 错误

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【判断题】独异点和其子独异点一定具有相同的幺元。

① 正确

② 错误

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【判断题】独异点的运算表每一行都是原来载体的一个置换。

① 正确

② 错误

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