在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是 ( ) 。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 交流沟通能力

② 激励员工的能力

③ 人际交往能力

④ 员工服从自己的能力

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【单选题】在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是 ( ) 。

① 交流沟通能力

② 激励员工的能力

③ 人际交往能力

④ 员工服从自己的能力

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【多选题】领导者在领导过程中需要具备多种能力，它们是（）。

① 情感能力

② 行为能力

③ 意志能力

④ 认知能力

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【单选题】（　　）是指从员工自己、上司、直接部属、同事甚至客户等各个角度来了解员工个人的绩效沟通技巧、人际关系、领导能力、行政能力等。

① 记录考核法

② 360度绩效评估

③ 行为观察量表法

④ 评级量表法

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【单选题】领导者帮助团队成员培养他们的能力，例如提供想法、作出决定和解决问题的能力。这属于领导者三项任务中的哪一项？

① 发展个人

② 人际交往

③ 完成任务

④ 建设团队

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【单选题】领导者需要具备广泛的能力，典型的具有代表性的三种能力是（）。

① 个人能力，表达能力，管理能力

② 社会能力，管理能力，学习能力

③ 思维能力，表达能力，学习能力

④ 个人能力，社会能力，思维能力

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【多选题】领导应该具备的能力包括（）。

① A.决策能力

② B.组织能力

③ C.创新能力

④ D.表达能力

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【多选题】领导应该具备的能力包括（）。

① A.决策能力

② B. 组织能力

③ C.创新能力

④ D. 表达能力

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【单选题】领导者在和员工交谈时不应该？

① 居高临下

② 仔细观察

③ 认真倾听

④ 心平气和

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【单选题】哪个选项是指在经济环境没有变化时发生损失的可能性，通常是由自然客观因素或者人们的错误或失当行为而造成的( )

① 动态风险

② 静态风险

③ 纯粹风险

④ 投机风险

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【单选题】以下哪个选项不属于卢因最早提出的理性组织变革的三个阶段模式( )

① 解冻

② 实施变革与创新

③ 冻结

④ 凝结

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【单选题】对于组织解决复杂问题最有效的沟通方式是( )

① Y式沟通网络

② 全通道式沟通网络

③ 轮式沟通网络

④ 环式沟通网络

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【单选题】下列决策中哪个选项属于程序化决策( )

① 突发洪水，确定抢险救灾方案

② 企业组织结构调整

③ 开发新产品

④ 物料订购

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【单选题】把相似的作业任务编在一起形成一个单位，是按照什么划分部门（）

① 时间

② 人数

③ 职能

④ 过程

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【单选题】关于决策,正确的说法是( )

① 决策是管理的基础

② 管理是决策的基础

③ 决策是调查的基础

④ 计划是决策的基础

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【单选题】有些领导事必躬亲、劳累不堪，但管理的效果不理想，这可能主要是因为他忽视了( )

① 提高自己的领导能力

② 运用现代的办公设施

③ 过分集权的弊端和分权的重要性

④ 锻炼身体的重要性

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【单选题】制定计划方案不包括哪个选项工作( )

① 提出方案

② 比较方案

③ 修改方案

④ 选择方案

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【单选题】如果你是一位总经理，你认为管理幅度的大小和管理层次之间的关系一般为（）

① 正比

② 反比

③ 相关

④ 没有

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【单选题】霍桑实验的结论中对职工的定性是（）

① 经济人

② 社会人

③ 自我实现人

④ 复杂人

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