【多选题】【消耗次数:1】
半刚性基层交工验收时,需检测的项目包括______等。
纵断标高
强度
压实度
厚度
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【判断题】 半刚性基层材料强度是指试件的无侧限抗压强度。()
①  正确
②  错误
【单选题】 水泥稳定碎石基层压实度应采用______检测。
①  环刀法
②  灌砂法
③  钻芯取样法
④  核子密度仪法
【单选题】 用灌砂法测定路基或路面的压实度时,测点表面粗糙,测试时忘了放基板,则测得的压实度______。
①  偏大
②  准确
③  偏小
④  偏大偏小都有可能
【单选题】 确定填土压实的每层铺土厚度应考虑的因素为()。
①  压实方法
②  土的含水量
③  压实遍数
④  综合考虑A项和C项
【判断题】 轴压计算考虑受压时纵筋压曲,钢筋抗压强度设计值最大取为
①  正确
②  错误
【单选题】 确定填土压实的每层铺土厚度应考虑的因素为()。(第二章知识点9土方的填筑与压实)
①  压实方法
②  土的含水量
③  压实遍数
④  综合考虑A和C
【单选题】 环刀法测定压实度时,环刀切取土样的位置宜位于压实层的______。
①  上部
②  中部
③  底部
④  任意位置
【多选题】 每一检测单元中,压实度、渗透系数、()、竖向增强体质量均不少于一个测点。
①  A.贯入度
②  B.载荷试验
③  C.桩身抗压强度
④  D.桩身搭接质量
【多选题】 全浮式半轴的强度验算项目有()。
①  弯曲强度;
②  接触应力;
③  扭转应力;
④  扭转角
【判断题】 回填土含水量过大或过小都难以压实,在压实机械和压实遍数相同的条件下,使填土压实达到最大密实度时的土的含水量,称为土的最优含水量
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 企业人力资源战略的制定必须先于企业战略的制定,这样才能使后者更好服务于前者。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 成熟期的人力资源战略核心是激励企业的灵活性。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 雇主品牌是面子工程,没办法给企业带来丰厚的财务回报。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 雇主品牌建设的目的是让雇员更好地为客户或合作伙伴服务。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源规划是以组织的战略目标为基础的,当组织战略目标发生变化时,人力资源规划也随之发生变化。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源管理实践是实现企业战略的途径。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 在稳定可以预测的环境中,组织一旦获得适应性,柔性就变得相对次要;而在不断变化的、竞争的环境,组织只有成为柔性的组织才能获得适应性。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源管理状况是制定企业战略的出发点。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 企业外部微观环境是指企业运行的政治、经济、社会文化、技术和产业竞争等因素。( )
①  正确
②  错误