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【判断题】【消耗次数:1】
由上司、同事、本人等进行360?绩效评价,属于组织工作绩效考核方法。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
关于行为锚定评价这种绩效考核方法表述正确的是()
①
将关键事件评价法和评级量表法的优点结合起来
②
考核指标和标准的设计比较复杂
③
能为绩效改善提供依据
④
开发成本小,操作简捷
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【单选题】
下列哪一项不属于组织绩效考核方法?
①
关键绩效指标法
②
行为锚定等级量表法
③
标杆超越法
④
平衡记分卡法
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【多选题】
360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者
①
被评价者本人
②
被评者上级
③
被评价者下级
④
被评价者同级
⑤
客户
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【多选题】
绩效评价工作开展情况包括( )。
①
项目决策情况
②
绩效评价原则、评价指标体系(附表说明)、评价方法、评价标准
③
绩效评价目的、对象和范围
④
绩效评价工作过程
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【单选题】
360度绩效评估是指由员工自己、上司、直接部属、同事以及顾客等全方位的各个角度来了解个人的绩效不包括哪个方面?
①
沟通技巧
②
家庭关系
③
领导能力
④
行政能力
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【判断题】
绩效考核实施是联系绩效计划和绩效评价的中间关键环节,是绩效管理过程中耗时最长的一个阶段。
①
正确
②
错误
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【单选题】
绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①
绩效评价
②
绩效预期
③
绩效改进
④
绩效实施
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【单选题】
通过对直接影响工作绩效的关键性行为进行记录和考评的绩效考核方法被称为( )。
①
排序考评法
②
评级量表法
③
关键事件法
④
文字叙述评价法
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【多选题】
绩效评价标准通常包括( )等,用于对绩效指标完成情况进行比较。
①
预算标准
②
计划标准
③
行业标准
④
历史标准
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【单选题】
下列哪一项不属于员工绩效考核方法?
①
排序法
②
全质量管理法
③
强制分布法
④
混合标准量表法
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随机题目
【判断题】
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
①
正确
②
错误
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【判断题】
劳动合同期限属于劳动合同的约定条款。
①
正确
②
错误
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【单选题】
锌的良好食物来源是?
①
海产品
②
蛋类
③
燕麦
④
蔬菜
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【单选题】
下列食物中,维生素B1含量最高的是 ?
①
牛奶
②
燕麦
③
苹果
④
花菜
⑤
虾
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【单选题】
下列哪一种不属于水溶性维生素?
①
维生素B1
②
维生素E
③
维生素B2
④
维生素C
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【单选题】
大豆中含量较少的氨基酸是
①
蛋氨酸
②
苏氨酸
③
色氨酸
④
亮氨酸
⑤
赖氨酸
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【单选题】
人体内贮存的脂类主要分布于腹腔、皮下和肌肉纤维之间,其中甘油三酯比例占
①
99%
②
90%
③
95%
④
10%
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【单选题】
以下关于胃食管反流病患者对脂肪的需求的描述错误的是?
①
脂肪可以刺激胆囊收缩素的分泌,导致胃排空延缓
②
脂肪可导致胆汁的反流
③
病人脂肪摄入量应减少,占总能量的20-25%
④
病人脂肪摄入量与正常人基本一样
⑤
脂肪消化的主要场所是小肠
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【多选题】
心脑血管疾病的病因包括?
①
动脉粥样硬化、高血压性小动脉硬化、动脉炎等血管性因素
②
高血压等血流动力学因素
③
高脂血症、糖尿病等血液流变学异常
④
白血病、贫血等血液成分因素
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【多选题】
属于优质蛋白质的食物是
①
大米
②
牛乳
③
鱼
④
黄豆
⑤
红薯
⑥
鸡蛋
⑦
绿豆
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