下列各项中，代表政府设置国库单一账户体系的是（）。 A. B. C. D.

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【单选题】【消耗次数：1】

① 中国人民银行

② 国有商业银行

③ 政府机关

④ 财政部门

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【单选题】财政支出支付方式中，由财政部向中国人民银行和代理银行签发支付指令，代理银行根据支付指令通过国库单一账户体系将资金直接支付到收款人或用款单位账户的方式称为（）。

① 财政直接支付

② 财政授权支付

③ 财政委托支付

④ 财政集中支付

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【单选题】中国人民银行成立于（）。

① 1949年

② 1948年

③ 1984年

④ 1953年

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【单选题】中国人民银行成立于（）

① 1949年12月1日

② 1948年12月1日

③ 1984年10月1日

④ 1949年10月1日

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【判断题】中国人民银行不得对政府财政透支，但可以直接认购、包销国债和其他政府债券。

① 正确

② 错误

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【多选题】中国人民银行管理银行间( )

① 同业拆借市场

② 债券市场

③ 外汇市场

④ 黄金市场

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【单选题】 <p>中国人民银行是我国的（）。</p>

① 专业银行

② 中央银行

③ 综合银行

④ 既办理具体金融

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【单选题】下列哪项不属于中国人民银行的职能？

① 发行人民币

② 实施外汇管理

③ 监管商业银行

④ 监管黄金市场

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【判断题】国库集中支付制度是指由财政部门代表政府设置国库单一账户，所有的财政性资金均纳入国库单一账户收缴、支付和管理的制度。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】中国人民银行的货币政策目标是（）。

① 稳定物价、经济增长

② 经济增长、充分就业

③ 稳定物价、充分就业

④ 保持货币币值的稳定，并以此促进经济增长

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【简答题】中国人民银行成立于[填空1]年.

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【判断题】佣金的激励目标集中在销售额与指标上，容易导致员工忽视其他一些重要的，但对销售额等没有直接影响的指标。

① 正确

② 错误

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【判断题】福利的对象通常是所有员工及其家庭，虽然有的福利限定了对象，但员工之间的差别不是很大。

① 正确

② 错误

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【判断题】薪酬水平是指组织支付的劳动力费用的人均值。

① 正确

② 错误

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【判断题】组织是否采取市场领先策略，要看薪酬在吸引和留住人才、减少员工不满以及提高劳动生产率方面的积极效果，是否足以弥补它对劳动力成本的消极影响。

① 正确

② 错误

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【判断题】长期绩效薪酬在让员工持有组织所有权和未来收益权的同时，也让员工承担了组织的风险。

① 正确

② 错误

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【判断题】员工的生育保险费由所在单位缴纳，员工不缴纳生育保险费。

① 正确

② 错误

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【判断题】当组织所需要的员工在劳动力市场上处于供不应求的状态时，组织就没有动力增加员工薪酬。

① 正确

② 错误

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【判断题】货币性薪酬的主要形式有基本薪酬、绩效薪酬、津贴和福利。

① 正确

② 错误

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【判断题】受益基准制养老金计划并不承诺在员工退休时一定向他们提供某一特定水平的福利。

① 正确

② 错误

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【判断题】岗位薪酬结构是指组织内部不同人之间的薪酬关系。

① 正确

② 错误

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