答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
出资赞助社会公益事业,为企业经济效益的提高创造社会大环境。所以赞助活动是以提高经济效益为重要目的的。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
出资赞助公益事业,为企业经济效益的提高,创造了社会大环境,所以赞助活动是以提高经济效益为重要目的的。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
企业流程再造的目的就是为了提高经济效益。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
调查工业企业经济效益时,每个工业企业是( )。
①
调查单位和报告单位
②
调查对象
③
调查单位
④
报告单位
查看完整题目与答案
【判断题】
写分析报告的最终目的在于准确地指出经济活动存在的得失,从中寻找提高企业经济效益的最佳途径,使经济活动沿着正确的方向发展。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
生态旅游具有经济效益、社会效益、环境效益以及人文效益。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
生态旅游具有经济效益、社会效益、环境效益以及人文效益。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
下列属于管理会计为实现提高经济效益的最终目标而应实现的分目标的是( )。
①
提供信息并参与决策
②
参与企业的生产活动
③
提高生产和工作效率
④
为管理和决策提供信息
查看完整题目与答案
【单选题】
以下()是计算经济效益的公式。
①
经济效益=生产总值-生产成本
②
经济效益=生产总值+生产成本
③
经济效益=生产总值/生产成本
④
经济效益=(生产总值-生产成本)/生产总值
查看完整题目与答案
【判断题】
利润中心是企业责任中心的最高层次,也是决定企业经济效益高低的关键部门
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
经济决策执行的结果能够为社会带来满意的经济效益。()
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
企业可将高级管理人员、高级技术人员等对企业贡献度大的员工的薪酬水平定位在市场薪酬水平之上,以保证其具有市场竞争力;而对于一般岗位的员工,因为市场上供过于求,替代成本较低,企业可将薪酬水平定位在等于或低于市场薪酬水平,以约束企业的薪酬成本。( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
根据我国法律法规的规定,小企业的组织形式主要有( )等。
①
民营企业
②
个人独资企业
③
集体企业
④
合伙企业
⑤
公司制企业
查看完整题目与答案
【单选题】
根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和( )。
①
在职培训
②
新招聘员工上岗前培训
③
对老员工的培训
④
轮岗培训
查看完整题目与答案
【判断题】
小企业的培训学习仅仅是为了提高员工的知识水平和操作技能。( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
债务资金是企业借入的需要还本付息的资金。比如民间借贷。( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
保护社会利益及社会的发展是国有大企业义不容辞的社会责任,相比较而言,小企业没有这方面的义务。()
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
小企业的财务风险主要有( )。
①
技术风险
②
筹资风险
③
投资风险
④
资金回收风险
⑤
利益分配风险
查看完整题目与答案
【多选题】
小企业常用的财务报表是指( )。
①
成本报表
②
利润表
③
现金流量表
④
资产负债表
⑤
资产减值准备表
查看完整题目与答案
【多选题】
小企业的主要税种包括( )。
①
印花税
②
企业所得税
③
增值税
④
教育费及附加
查看完整题目与答案
【多选题】
规范期企业成长类型包括( )。
①
高成长类型
②
安定成长类型
③
下降类型
④
正常成长类型
查看完整题目与答案