【单选题】【消耗次数:1】
下列不属于应付款系统初始化设置的是( )。
选项设置
初始设置
期初余额录入
单据设置
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【多选题】 总账管理系统初始化设置包括()
①  设置总账选项
②  设置明细权限
③  输入期初余额
④  自动转账
【多选题】 在应付款系统中,录入期初余额的单据类别主要有( )
①  其他应收单
②  销售专用发票
③  应付票据
④  采购专用发票
【单选题】 工资系统的初始化设置不包括( )。
①  建立工资账套
②  设置工资项目
③  设置人员类别
④  录入工资数据
【多选题】 以下属于应付款管理系统本月期初余额录入业务的是( )。
①  上月销售货物,款未收到,发票已开
②  上月采购的货物,货物已到,发票未收到,款未付,上月末已暂估入库,同时本月已启用供应链系统
③  销售方代垫本企业的采购运费
④  上月采购的货物,货物和发票已到,款未付
【多选题】 账务系统初始化设置工作的内容主要有()
①  设置账簿和人员管理
②  设置会计科目并录入余额
③  填制会计凭证
④  设置凭证类型
【单选题】 薪资管理系统初始化设置的内容不包括( )
①  建立工资账套
②  建立个人档案
③  录入工资数据
④  扣缴个人所得税
【多选题】 采购与应付系统必须有的初始设置为( )。
①  供应商档案设置
②  存货档案设置
③  结算方式设置
④  付款期间设置
【单选题】 下列哪项参数不能在初始化过程中设置?()
①  主要折旧方法
②  使用年限
③  固定资产编码方式
④  折旧汇总分配周期。
【简答题】 采购与应会子系统初始化设置的内容有哪些?
【单选题】 在应付款管理子系统中,当期初余额录入完成后应与之进行对账的是()
①  采购管理子系统
②  销售管理子系统
③  总账管理子系统
④  UFO报表管理子系统
随机题目
【单选题】 人们由于生长与工作的环境不同,所具有的生理特点与遗传素质不同,接受教育程度不同,因此,每个人所形成的素质也就不同,这就是?差异。。
①  整体
②  群体
③  个体
④  独立
【单选题】 下面那一个是投射测验法的特征。?
①  测验工具一般为调查表
②  测验目的多为伪装的
③  通常采用纸笔形式
④  题目的数量较多
【单选题】 在能力倾向测验中,着重测量言语能力、推理能力、统计分析能力和管理能力等的职位是?。
①  秘书类
②  管理职务
③  预算分析师
④  计算机类技术职务
【单选题】 题目的覆盖面问题主要体现在?。
①  看题目的标准化
②  看所出试题是否具有代表性
③  看题目的公平性
④  看题目的正确性
⑤  看题目的规范性
【单选题】 在测评时,测评者因某种主观臆断的逻辑定势而产生的测评误差称为?
①  光环效应误差
②  定势效应误差
③  期望效应误差?
④  近因效应误差
【多选题】 下列属于配置性测评特点的有?。
①  主观性
②  客观性
③  严格性
④  准备性
⑤  针对性
【单选题】 ?误差,是指因为测评者既不愿把被测评得过高,也不愿评得过差而过于集中在中间分数段而产生的误差。
①  类己效应
②  晕轮效应
③  趋中心理效应
④  对比效应
【单选题】 同一个体的各种素质、同一素质的各种成分,作为高度统一的有机体存在于个体之中,它们相互联系、难分难割,统一作用于行为方式、行为产品与工作绩效,这说明了素质的?。
①  可塑性
②  表出性
③  差异性
④  综合性
【单选题】 测评报告分析中常使用Z分数,它是一种百分制的转换分数,当Z分数在0左右时,表示测评者为?。
①  高水平
②  中等水平
③  低水平
④  较差水平
【单选题】 等距量化要求素质测评对象的排列有强弱、大小、先后等顺序关系,而且要求任何两个素质测评对象间的差异?。
①  相等
②  不相等
③  相反
④  相似