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【单选题】【消耗次数:1】
审计人员从工资结算表中抽取若干记录追查至企业员工名册,该程序可用于证实( )。
①
企业是否在工资结算表中虚构员工名单套取资金
②
员工薪酬的确定是否恰当合理
③
工资费用的账务处理是否正确
④
员工所得薪酬是否与其实际工作量记录相符
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【单选题】
审计人员从工资结算表中抽取若干记录追查至企业员工名册,该程序可用于证实( )。
①
企业是否在工资结算表中虚构员工名单套取资金
②
员工薪酬的确定是否恰当合理
③
工资费用的账务处理是否正确
④
员工所得薪酬是否与其实际工作量记录相符
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【多选题】
工资是员工薪酬的主要组成部分。它由( )构成。
①
基本工资
②
奖励工资
③
津贴
④
住房
⑤
旅游
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【多选题】
工资是员工薪酬的主要组成部分,它由( )构成。
①
基本工资
②
津贴
③
绩效工资
④
福利
⑤
奖金
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【判断题】
为验证已发生的工资支出是否均已入账,应执行的程序是将工资结算汇总表、工资费用分配表与有关的费用明细账核对。
①
正确
②
错误
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【判断题】
薪酬就是指发给员工的工资。
①
正确
②
错误
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【单选题】
某企业月终分配工资费用,其中生产工人工资40000元,车间管理人员工资10000元,厂部行政管理人员工资30000元,医务及福利部门人员工资8000元。应计入“制造费用”账户借方的工资费用金额为()元。
①
30000
②
40000
③
10000
④
88000
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【判断题】
利用员工花名册中的信息自动填充相应的工资表信息,可以简化工资表的制作。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据员工的实际工作绩效确定的基本薪酬增长,被称为
①
绩效加薪
②
绩效提成
③
奖金提成
④
可变薪酬
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【单选题】
根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和( )。
①
在职培训
②
新招聘员工上岗前培训
③
对老员工的培训
④
轮岗培训
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【单选题】
下列人员工资中,通过“管理费用”科目核算的是( )。
①
生产车间工人工资
②
车间管理人员工资
③
企业管理人员工资
④
销售部门职工工资
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【判断题】
升麻主升脾胃清阳之气,升阳举陷之力较柴胡为强。
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列有毒的药物是:( )
①
麻黄
②
细辛
③
苍耳子
④
辛夷
⑤
柴胡
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【多选题】
附子的主治病证是:( )
①
亡阳厥脱证
②
咽喉肿痛
③
风寒痹证
④
寒湿黄疸
⑤
利咽透疹
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【多选题】
肉桂内服宜( )
①
后下
②
单煎
③
研末冲服
④
包煎
⑤
先煎
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【多选题】
下列用于咽喉肿痛的药是( )
①
桂枝
②
马勃
③
山豆根
④
射干
⑤
连翘
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【多选题】
柴胡的主治病证是:( )
①
感冒发热
②
咽喉肿痛
③
肝郁气滞
④
脏器下垂
⑤
利咽透疹
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【单选题】
下列那项不是薄荷的主治病证:( )
①
风热感冒
②
风疹搔痒
③
肝气郁滞
④
头痛目赤
⑤
肺热燥咳
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【单选题】
既能清热凉血,又能活血散瘀的药是( )
①
生地
②
水牛角
③
牡丹皮
④
玄参
⑤
山楂
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【单选题】
治疗寒凝肝脉,厥阴头痛的首选药是:( )
①
干姜
②
柴胡
③
藁本
④
肉桂
⑤
吴茱萸
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【单选题】
既能清气分实热,又能退蒸的药是( )
①
石膏
②
白薇
③
栀子
④
芦根
⑤
胡黄连
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