【单选题】【消耗次数:1】
在管理体制下,现代人力资源管理属于( )。
主动开发型
以事为中心
被动反应型
以人为中心
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相关题目
【单选题】 在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【单选题】 现代人力资源管理以( )为中心。
①  信息
② 
③  知识
④  资本
【判断题】 传统人事管理是以事为中心,而现代人力资源管理则以人为中心。()
① 
② 
【判断题】 现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
① 
②  企业
③ 
④  社会
【单选题】 现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
① 
②  企业
③ 
④  社会
【单选题】 在管理策略上,现代人力资源管理属于( )的管理。
①  战术和战略相结合
②  以战略为主
③  静态和动态相结合
④  以动态为主
【单选题】 在管理技术上,现代人力资源管理( )。
①  照规章办事
②  追求科学性和艺术性
③  以事为中心
④  追求科学性和精确性
【判断题】 现代人力资源管理是以事为重心,为事而配人。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  培训
②  职业管理
③  人力资源开发
④  员工胜任力
随机题目
【单选题】 下列( )能为胎儿创造良好宫内环境。
①  过量饮用咖啡
②  酗酒
③  吸烟
④  适度运动
【单选题】 婴儿能观察成人的动作并模仿,说明了( )的联合。
①  视觉
②  动觉
③  视觉
④  触觉
⑤  视觉
⑥  听觉
⑦  听觉
⑧  触觉
【单选题】 ( )是在头脑中保存个体经验和加工、提取信息的心理过程。
①  记忆
②  思维
③  知觉
④  想象
【单选题】 儿童记忆恢复发生在识记后的( )天内。
①  3-4天
②  1-2天
③  一周
④  一个月
【单选题】 直觉行动思维的意义不包括( )。
①  为记忆发展做准备
②  使儿童的动作得以协调
③  为抽象思维打基础
④  使客体从时间和空间上组织起来
【单选题】 前运算阶段是指( )的孩子。
①  0-2岁
②  11-12岁开始
③  7-11岁
④  2-7岁
【单选题】 ( )是新生儿和外界交流的第一种方式。
①  高兴
②  微笑
③  啼哭
④  痛苦
【单选题】 产房里一个婴儿哭泣,其他婴儿也会跟着哭泣,这是情绪的( )。
①  传染性
②  未知性
③  感动性
④  可控性
【单选题】 儿童口语表达的特点,不体现在( )。
①  不确定性
②  完整性
③  顺序性
④  逻辑性
【单选题】 依恋修正目标的合作阶段是( )。
①  6个月到2.5岁
②  2.5岁以后
③  3-6个月
④  0-3个月