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【单选题】【消耗次数:1】
人的需要按重要性程度分为五个层次:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现的需要。其中最高级的层次是( )。
①
生理需要
②
安全需要
③
社交需要
④
自我实现的需要
参考答案:
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相关题目
【单选题】
( )认为人的需要由低级向高级分为五个层次,即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
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【单选题】
在马斯洛划分的5个需要层次中,生理需要和安全需要属于物质需要,社交需要、尊重的需要、自我实现的需要属于精神需要。该说法( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
()认为人的需要由低级向高级分为五个层次,即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。
①
需要层次理论
②
双因素理论
③
成就需要理论
④
公平理论
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【判断题】
马斯洛提出的人类的需要层次论是:生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要
①
对
②
错
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【判断题】
马斯洛的需要层次理论将五个层次的需要从高到低排列,生理和安全属于较低级需要,社交、尊重和自我实现需要则属于较高级的需要。
①
正确
②
错误
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【单选题】
马斯洛的需要层次理论中的各种需要发生先后顺序正确的是( )。 ①自我实现的需要 ②社交的需要 ③尊重的需要 ④生理的需要 ⑤安全的需要
①
①②③④⑤
②
⑤③②④①
③
④②③⑤①
④
④⑤②③①
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【单选题】
人本主义大师马斯洛认为人的需要分为五个层次,其中最基本的需要为生理需要和(???)。
①
爱和归属感的需要?
②
安全的需要?
③
尊重的需要?
④
自我实现的需要
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【多选题】
需要层次理论中的自我实现的需要包括
①
成长与发展
②
发挥自身潜能
③
实现理想
④
成就感
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【单选题】
需要层次论指出,人最高级的需要是( )。
①
生理需要
②
安全需要
③
自我实现需要
④
归属和爱的需要
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【单选题】
马斯洛的需要层次理论中,介于安全需要和尊重需要之间的是( )。
①
生理需要
②
审美需要
③
归属和爱的需要
④
自我实现的需要
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随机题目
【单选题】
下列不适用《国际人类基因数据宣言》的情形是()
①
保存人类基因数据
②
采集人类蛋白质组数据
③
对刑事犯罪的调查、侦破
④
提取人类蛋白质数据的生物标本
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【多选题】
人员测评可以用于()
①
培训开发
②
职业生涯管理
③
招募选拔
④
薪酬奖励
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【多选题】
关于竞业限制表述正确的是()
①
用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款
②
竞业限制期限,不得超过3年
③
终止劳动合同后,在竞业限制期限用人单位内应按月给予劳动者经济补偿。
④
劳动者违反竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金。
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【多选题】
目标管理法中目标的来源主要有()
①
岗位职责或部门职责
②
上级的要求
③
工作的过程和结果
④
公司的战略目标(整体发展的要求)
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【判断题】
要克服绩效考核中的晕轮效应,可以采用关键事件法。
①
正确
②
错误
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【判断题】
简历可以准备一个通用版本,适用于不同的求职目标。
①
正确
②
错误
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【判断题】
集体激励适用于产出是集体合作的结果的情况。
①
正确
②
错误
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【判断题】
外部招聘和内部招聘都属于人力资源吸引的范畴。
①
正确
②
错误
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【单选题】
骨干技术人员等重要贡献人员和团队的收益比例,可以从现行不低于20%提高到不低于()
①
30%
②
40%
③
50%
④
60%
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【单选题】
世界上第一个制定脑死亡诊断标准的国家是()
①
中国
②
英国
③
日本
④
美国
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