【单选题】【消耗次数:1】
被称为特殊有形资源的是()。
财务资源
组织资源
实物资源
人力资源
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【单选题】 被称为特殊有形资源的是( )。
①  财务资源
②  组织资源
③  实物资源
④  人力资源
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②  物质资源
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①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源需求预测是组织人力资源战略和规划的核心内容,是制定人力资源计划,进行人力资源开发管理的基础。
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②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源价值会计是研究人力资源对组织产生的价值的会计。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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